,,Konsekwentnie realizujemy nasz plan i dzięki temu przez półtora roku funkcjonowania HL Tech osiągnęliśmy pierwsze strategiczne cele. Zakładają one nie tylko dostarczanie centrali w Bristolu oprogramowania najwyższej jakości, ale także doradztwo w zakresie optymalizacji procesów biznesowych. To właśnie my odgrywamy kluczową rolę w cyfrowej transformacji Hargreaves Lansdown (HL), modernizując technologie używane w IT. To daje nam ogromną satysfakcję. W HL Tech sprawiamy, że systemy i poszczególne aplikacje działają prościej, lepiej i szybciej. Dzięki temu jako centrum technologiczne mamy realny wpływ na strategię i wyniki finansowe całej grupy" - powiedział ISBnews Głowiński.
Jak wskazał, początkowo HL Tech tworzyło 15 osób, obecnie to 80 pracowników budujących 6 niezależnych zespołów projektowych, dział HR i administracji.
"Z małej firmy staliśmy się dobrze prosperującą, wciąż bardzo elastyczną, organizacją i cały czas się rozwijamy. Nasze plany na przyszłość są skupione głównie na rozwoju dotychczasowych funkcji i zespołów, ale także zupełnie nowych kompetencji. To nasz priorytet. Pod koniec roku zaczął funkcjonować zespół odpowiedzialny za aplikacje mobilne, wprowadzamy na pokład także kompetencje związane z User Experience. Co więcej, na nowych pracowników czeka jeszcze 100 wolnych biurek dla chętnych, którzy promują w pracy innowacyjną technologię i udowadniają, że sensowne rozwiązania to te zmieniające rzeczywistość" - dodał szef HL Tech.
Hargreaves Lansdown to wiodąca firma zajmująca się zarządzaniem funduszami inwestycyjnymi i emerytalnymi w Wielkiej Brytanii. Obecnie zarządza funduszami o łącznej wartości 88 mld funtów w imieniu ponad 1 mln inwestorów (stan na 30 kwietnia 2018 roku). Firma jest notowana na liście FTSE 100 (Financial Times Stock Exchange 100 Index) jako jedna z największych spółek giełdowych w Wielkiej Brytanii.
Sebastian Gawłowski
