Money.pl
/ 2006-07-06 21:11
P0006
/ 193.192.167.* / 2011-01-14 11:17
Mam pytanie.
Mam ukończoną szkołę srednią, za którą przysługuje mi 5 lat stażu pracy. Po szkole średniej tj. 27.12.2005 r. rozpocząłem pierwszą parcę na umowę o pracę. Wydawało mi się, że urlop w wymiarze 26 dni powinien przysługiwać już od 2010r (a dokładnie od 27.12.2010r.) jednak kadrowa stwierdziła, że miałem przerwę w pracy wynoszącą 14 dni. i większy wymiar urlopu będzie przysługiwał mi od stycznia 2011. Ta przerwa między jedną, a drugą pracą jest prawdziwa, jednak zastanawia mnie w takim razie interpretacja art. 154 KP: "Do okresu zatrudnienia, od którego zależy prawo do urlopu i wymiar urlopu, wlicza się okresy poprzedniego zatrudnienia, BEZ WZGLĘDU NA PRZERWY W ZATRUDNIENIU oraz sposób ustania stosunku pracy. " Proszę o pomoc.
Nie art. 154, ale 154-1.
Chodzi o to, że nie musi być ciągłości zatrudnienia, czyli że np. pójście na bezrobocie BEZ prawa do zasiłku nie powoduje naliczania stażu pracowniczego od początku po znalezieniu pracy. Przy obecnym rynku pracy i braku tego zapisu nikt nie uzyskałby prawa do 26 dni.
Z kolei z interpretacją ku której się skłaniasz dochodziłoby do sytuacji, w której np. ktoś po ogólniaku popracował miesiąc, przesiedział na bezrobociu 5 lat i w nowej pracy od razu miał 26 dni urlopu.
Tak samo jest ze zwykłym urlopem bezpłatnym. Nie wlicza się do wymiaru stażu, ale też nie wpływa na sposób zaliczenia okresów sprzed niego i po nim.
Tylko szczególne wypadki urlopu bezpłatnego są do stażu pracowniczego wliczane, ale kodeks wtedy konkretnie to zaznacza jak. np:
urlop młodocianego w czasie ferii- art. 205, par. 4
urlop oddelegowanego do innej pracy - art. 174-1, par. 2.
Czy na mocy odrębnych ustaw np. w przypadków posłów na sejm.
.
Kodeks:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
P0006
/ 193.192.167.* / 2011-01-17 08:38
ok. rozumiem. wielkie dzięki!
distefano
/ 83.30.240.* / 2011-01-14 11:15
Witam,
Ukończyłem szkołę zawodową (3 lata)
Później zaoczne liceum dla dorosłych (2 lata) - bez matury.
W czasie liceum nigdzie nie pracowałem
Po ukończeniu liceum byłem na stażu z Urzędu Pracy
Jaki staż pracy mam sobie wliczyć do urlopu?
Brak matury nie stanowi przeszkody w zaliczeniu szkoły średniej- o ile oczywiście jest świadectwo jej zakończenia. Staż się wlicza na podstawie Ustawy z 20.04.2004 r. o zatrudnieniu i instytucjach rynku pracy
Staż urlopowy wynosi zatem 4 lata za edukację + czas trwania stażu z UP+ czas pracy po nim, bo rozumiem, że pracujesz skoro o wymiar urlopu pytasz :-)
Podstawa- art. 154 i 155 KP ;
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
diva 123
/ 84.10.247.* / 2010-12-21 14:59
Jeżeli skończyłam studia 5 letnie magisterskie w czerwcu 2009 r, potem od wrzesnia do maja pracowalam na umowe zlecenie, a od pazdziernika 2010 na umowę o prace w pełnym wymiarze, kiedy będzie mi przysługiwały juz 26 dni urlopu?
Od października 2012 r.
Okresu umowy- zlecenia nie wlicza się do stażu pracowniczego- nie jest zatrudnieniem w
rozumieniu KP i jego art. 154.
jola2601
/ 178.56.163.* / 2010-12-12 15:04
Czy należy mi się pełny urlop 26 dni. W pracy mi go odmówiono. Nie wiem jak go policzyć. Bardzo proszę o pomoc w wyliczeniu urlopu
1. od 1.09.1994r do 30.06.1997r - zakończyłam Zasadnicza Szkołę Zawodową
2. 1.12.1997r do 1.03.1998r - praca na 1/2 etetu jako fryzjerka
3. 1.05.1998r do15.06.2004r - praca na 1/2 etetu jako fryzjerka w tym czasie wykorzystałam urlop wychowawczy od 07.02.1999r do 13.06.2000r oraz 04.10.2000r do 131.06.2002r na córkę oraz od 14.06.2002r do13.06 2004r na syna
4. od 18.08.2008r - pracuję obecnie na pełnym etacie jako pracownik produkcji operator maszyn
Rozmawiałam z księgową w pracy.Księgowa stwierdziła, że nie należy mi się urlop pełny tylko 20 dni
jola2601
/ 188.47.71.* / 2010-12-18 17:57
Dziękuję za pomoc. Mam jeszcze jedno pytanie. Czy w poprzednim roku tzn.2009r należał mi się pełny urlop?
Tak- prawo do 26 dni nabyła Pani w marcu 2009. Ma więc Pani zaległe jeszcze dodatkowe 6 dni z 2009 roku. Roszczenie o urlop przedawnia się dopiero po 3 latach ( od końca roku, za który się należał), więc to że nie został on wykorzystany do tegorocznego marca nie ma znaczenia, zwłaszcza, że wina jest po stronie pracodawcy- nie naliczył go mimo posiadanych od dawna danych. To nie jest tak, że ostatni Pani skończyła szkołę i nie doniosła dyplomu.
Na podstawie art 186-5 KP okres zakończonego urlopu wychowawczego wlicza się do stażu pracowniczego mającego wpływ na wymiar urlopu wypoczynkowego.
Pani staż to 3 lata szkoły + 8 lat i 9 mc pracy. Zdecydowanie przekracza to 10 lat, ma Pani prawo do 26 dni obliczeniowych urlopu.
Połówka etatu ma znaczenie takie, że w czasie pracy w tym wymiarze przysługuje połowa urlopu, ale nie ma to wpływu na staż. Czy na 1/2 czy na 3/4 staż zwiększa to tak samo jak praca 1/1.
Podstawa art 186-5, 155 par. 1,154 par. 1
Kodeks:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
teem
/ 78.8.172.* / 2010-11-29 19:09
Jeżeli tego roku w listopadzie mija mi 10 lat pracy to czy te dodatkowe 6 dni urlopu wypoczynkowego bedzie mnie obowiązywało jeszcze w tym roku czy liczy mi się 26 dni dopiero od przyszłego roku?
Jeszcze w tym- tzn. należy się urlop uzupełniający w wymiarze 6 dni jeśli już wcześniej wykorzystał dni 20 ( art.158 KP ) albo przedłużony urlop tak, by w tym roku liczba dni urlopowych wyniosła 26.
prozac
/ 81.190.253.* / 2010-11-22 08:45
Witam
w moim przypadku wyglada to tak:
2000-2005 technikum
2005-2007 policealna
2006 pazdziernik - poczatek pracy bez przerw do dzisiejszego dnia
moglby ktos powiedziec czy przysluguje mi juz pelny wymiar urlopowy (26dni).
prozac
/ 81.190.253.* / 2010-11-22 13:08
Dzieki za odpowiedz.
Jak wiele razy to już tu napisano- okresy nakładania się nauki i pracy liczy się tylko raz- czyli albo jako naukę, albo jako pracę (art 155, par. 2 KP)
Bez uwzględniania szkoły policealnej jest to 5 lat + 4 lata i 1 miesiąc, a z jej uwzględnieniem 6 lat + 3 lata i 5 miesięcy ( zakładam, że dyplom policealny był w czerwcu ).
Zgodnie z KP bierze się pod uwagę opcję dającą wyższy staż, czyli tę drugą. Staż 10 lat przypadnie zatem koło czerwca 2011 i wtedy nabędziesz prawo do 26 dni urlopu wypoczynkowego.
KP:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
od 24 lipca 2010 do 10 grudnia 2010 roku jestem na urlopie macierzynskim dodatkowz urlop dwa tyg od 11 grudnia 2010 do 24 grudnia 2010. Przysluguja mi dodatkowe dwa dni na dziecko, ktore chcialabym wykorzystac od razu po macierzynskim oraz 20 dni urlopu. I tu sie pojawia problem. Nie wiem jak go liczyc a dokladnie to od kiedy. 25 i 26 grudnia sa ustawowymi dniami wolnymi, wiec wydaje mi sie, ze te dwa dni na dzecko by wypadaly na 27 i 28 grudnia 2010. Co do 20 dni urlopu /pracuje rowniez w weekendy/to nie wiem jak je liczyc czy y weekendami czy bez nich, jesli bez nich to urlop by przypadal na 29,30,31 grudnia /3dni/ od 3 do 7 stycznia /5dni/ od 11do15 stycznia /5dni/od 18 do 22 /5dni/ oraz 25 stycznia.czy moj tok rozumowania jest poprawny...a co do wymiaru urlopu to w tym roku ukonczylam licencjat / dyplom/ czy liczy mi sie wraz z liceum oraz szkola policealna staz na 8 lat + jesli moj staz pracy wynosi dwa lata to przsluguje mi 26 dni urlopu czy jednak nie_
Od końca :-)
1.Z chwilą ukończenia licencjatu Pani zdobyła pani 8 letni staż urlopowy z tytułu wykształcenia. Ale skoro nastąpiło to w tym roku to staż ten można powiększyć tylko o te miesiące pracy po dacie dyplomu. Nie liczy się okresów edukacji i pracy przypadających jednocześnie. Albo jedne albo drugie- tak, jak dla pracownika wychodzi korzystniej tj. więcej. Równie dobrze może Pani policzyć szkołę policealną ( 6 lat ) oraz pracę PO jej zakończeniu- może wyjdzie więcej lat/ miesięcy niż w opcji pierwszej ( z licencjatem). Nie znam konkretnych dat ukończenia szkół i okresów pracy, by stwierdzić jaki ostatecznie ten staż jest i czy w związku z tym jest 20 czy 26 dni urlopowych.
2.Dni urlopowe liczy się tak jakby trwał normalny grafik pracy. Skoro normalnie pracuje Pani również w niedziele, to niedziela 'pochłania' już jeden dzień urlopowy.( zakładam, że pracuje Pani po 8 godzin ).
3.Też mi się tak wydaje, że pierwszym z tych dwu dni to byłby 27 grudnia. 28 drugim- jeśli normalny grafik Pani pracy tak wygląda.
3.
Studia byly robione w trakcie pracy.
1.Tak jak napisałem- staż urlopowy zgodnie z KP liczony jest tak, aby wynik był najwyższy i okres jednoczesnej nauki i pracy liczy się tylko raz. W tym roku to jeszcze nie ma dla Pani znaczenia, ale być może już w przyszłym, gdy będzie bliżej 10 letniego stażu- liczy się przecież każdy miesiąc- może się okazać, że te 10 lat wypadnie wcześniej przy liczeniu bez licencjatu tj. szkoła policealna 6 lat + cały okres pracy po jej zakończeniu. To już sama musi Pani policzyć. ( podstawa art.155 KP)
2. 20 dni urlopu oznacza dni standardowe- 8miogodzinne. Razem daje 160 godzin, i z tej liczby trzeba "na brudno" sobie odejmować godziny wg. własnego trybu pracy. W Pani przypadku ten tydzień pon- niedziela jak rozumiem to 54 godziny. ( art. 154-2 KP)
3. Tylko coś mi tu pachnie tym, że ma Pani więcej niż 1 etat, czyli pewnie dwie umowy o pracę z tym samym pracodawcą, a to zmienia postać rzeczy- bo z każdej umowy urlop przysługuje osobno, ale proporcjonalny do wymiaru etatu.
Kodeks:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
Od pon do piatku pracuje po 10 godzin w soboty po 8 godzin a w niedziele po 6 godzin + wiadomo ze mam jakis dzien wolny w tyg.aha z tego wynika ze urlop 20 dniowy bylby od 29 grudnia 2010 do do 17 stycznia 2011.
Witam!
Bardzo proszę o pomoc w wyliczeniu wymiaru urlopu.
1. 1993-1996 ukończyłam Zasadniczą Szkołę Zawodową,
2. 09.11.1996 do 05.02. 1997 r. pracowałam jako szwczka
3. 11.05.98 do 31.05.98 r. szwaczka
4. 2001 -2004 Liceum Ogólnokształcące dla dorosłych
5. 2004-2006 Policealne studium - ukończłam w czerwcu
6. 0d 6 03.2006 r. pracuje do chwili obecnej na 1/2 etatu jako sprzątaczka
Jest to bardzo skomplikowane więc bardzo proszę o pomoc w obliczeniu wymiaru urlopu.
Za edukację łącznie 'zdobyła" Pani 6 lat stażu urlopowego, za pracę szwaczki ok. 4 miesięcy, za pracę sprzątaczki 4 lata i 4 miesiące ( nie liczymy marca- czerwca 2006, bo te miesiące są na zakładkę z pracą). Zdecydowanie przekracza to już 10 lat czyli przysługuje już Pani 26 dni urlopowych w roku. W związku z pracą na 1/2 etatu- w tym roku jest to 13 dni przeliczeniowych ( ośmiogodzinnych) czyli 104 godziny. W zależności jaki jest tryb tej pracy- np. codziennie po 4 godziny, albo co drugi dzień po 8, albo jeszcze inaczej przełoży się to na realne dni kalendarzowe, w które nie pójdzie Pani do pracy- kolejno godziny pracy wg grafiku trzeba zdejmować, aż do 104 godzin.
mastalla
/ 212.160.87.* / 2010-10-07 10:52
Witam!
Może ktos mi pomoże, moja kadrowa chyba musi się poszkolic, według mnie powinnam miec 26 dni urlopu,
12-07-2008 obroniłam tytuł licencjata nauk ekonomicznych , w trakcie studiów pracowałam, wiem, że ten okres ię nei liczy bo lepszy będzie okres 8 lat za studia
02-10-2010 - rozpoczełam prace w firmie na cały etat, pracyje do dziś wieć 2 października minęło mi 2 lata pracy
ale również w październiku rozpoczęłam studia mgr i skończyłam je w czerwcu 2010 ale z przepisów wynika że mogę liczyc sobie ten czas jako pracy a nie nauki skoro juz mam 8 lat za okres srudiów licencjackich.
Moje pytanie - czy musze liczyc mgr jako okres nauki czy nie, kadrowa twierdzi, że liczy się mgr - według mnie to co jest bardziej kożystne, czyli mój licencjat i 2 lata pracy....prosze o pomoc, trochę mnie to irytuje, że trezba wszędzie walczyc o sowje....
Waldemar Dzięgielewski
/ 80.53.218.* / 2010-11-18 12:42
Sprawa jest bardzo oczywista, pracuje Pani już ponad 2 lata po ukończeniu studiów wyższych (licencjat) więc sięnależy wyższy wymiar urlopu.
Pacuje w Kadrach wybieramy zaesze wariant korzystaniejszy dla pracownika
Liczy się tak, jak jest najkorzystniej dla pracownika, czyli staż najdłuższy. I mówi o tym wielokrotnie tu już przytaczany KP. Pod tym względem studia licencjackie są traktowane TAK SAMO jak magisterskie.
I doprecyzujmy- ta druga praca już po studiach zaczęła się 2 paź. 2008 ?
Więc jest tak jak Pani uważa- uzyskała Pani 10 letni staż urlopowy i prawo do 26 dni obliczeniowych urlopu a tym samym do dni uzupełniających już wykorzystany urlop.
I dla kadrowej:
1. liczenie korzystne dla pracownika
art.155 ust. 2 KP (http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy )
2. równość w tym aspekcie licencjatu z magisterium:
Ukończenie szkoły wyższej potwierdza dyplom zawierający uzyskany tytuł zawodowy. Ustawodawca określił w § 2ROZPORZÑDZENIE MINISTRA NAUKI I SZKOLNICTWA WY˚SZEGO1)
z dnia 19 grudnia 2008 r.
w sprawie rodzajów tytuΠów zawodowych nadawanych absolwentom studiów i wzorów dyplomów
oraz Êwiadectw wydawanych przez uczelnie (http://prawo.money.pl/akty-prawne/dziennik-ustaw/rozporzadzenie;ministra;nauki;i;szkolnictwa,dziennik,ustaw,2009,011,61.html) następujące tytuły zawodowe nadawane absolwentom studiów wyższych: magister, magister inżynier, inżynier, lekarz, licencjat. Oznacza to, że absolwenta, który ukończył szkołę wyższą z tytułem licencjata czy inżyniera, należy w zakresie uprawnień urlopowych traktować tak jak absolwenta, który uzyskał tytuł magistra. Osoby te również ukończyły wyższą uczelnię. W obu przypadkach do stażu urlopowego z tytułu nauki wlicza się 8 lat.
mastalla
/ 212.160.87.* / 2010-10-07 13:12
Tak pracę zaczęłam 02-10-2008, przepraszam za pomyłkę, i bardzo dziękuje za odpowiedź, muszę wydrukować sobie ten paragraf i z nim podążyć do działu kadr.
mika885
/ 188.146.242.* / 2010-10-05 23:51
Jak policzyć urlop?
2000-2005 technikum hotelarskie
2005-2008 studia licencjackie
05.11.2008-30.06.2009 praca na cały etat
06.07.2009-do dziś praca na cały etat
Czy przysługuje mi urlop 26-dniowy?
Jaki jest na to artykuł?
Z góry dziękuję za odpowiedź.
Edukacja- 8 lat, praca 23 miesiące. Staż obecnie wynosi mniej niż 10 lat, więc wymiar należnego u. wypoczynkowego to 20 dni.
Z upływem 24 miesiąca pracy, czyli w listopadzie nabędzie Pani prawo do 26 dni ( staż osiągnie 10 lat ) czyli do dodatkowych dni uzupełniajacych już wykorzystany do listopada urlop do pełnych 26 dni. O ile oczywiście po drodze nie było urlopu bezpłatnego.
Podstawa: art.152-158 KP
tekst:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
ania ssss
/ 87.205.144.* / 2011-02-15 14:57
mam jeszcze pytanie czy data uzyskania dyplomu z dniem 9 wrzesnia 2009 r. będzie wpływała na datę uzyskania mojego urlopu 26 dni? Dziękuję z góry za odpowiedź.
AgnieszkaP31
/ 193.203.44.* / 2010-09-30 15:52
jak policzyć urlop i staż pracy?
1999-2005 studia wyższe
09.05.2005 -30.11.2005 r. staż z UP
17.11.2008 - 31.08.2009 r. praca na 1/4 etatu
04.05.2010 – obecnie praca na pełnym etacie
proszę o odpowiedź
z góry dziękuję
Staż : studia: 8 lat, staż + 1praca: 16 mc, 2 praca: 5 miesięcy
Zatem mniej niż 10 lat- urlop należny 20 dni, ale w związku z pracą u tego pracodawcy nie od początku roku urlop proporcjonalny 8/12, czyli 14 dni.
ps. 1/4 etatu nie ma wpływu na długość stażu tzn. jest taki jak dla 1 etatu
mnirek
/ 83.25.71.* / 2010-09-23 21:29
Proszę o pomoc!
Pracowałem w I pracy od 2006-07-17 do 2008-08-14 miedzy czasie skonczyłem studia licencjackie dokładnie (dyplom z dnia)2008-02-16, byłem póżniej na zasiłku 4 dni, przyjąłem się do II pracy od 2008-11-24 do 2009-07-18. Obecnie pracuje w III pracy od 2009-08-03 i mam cały czas 20 dni urlopu! Proszę o Pomoc..?!
mnirek
/ 83.25.92.* / 2010-10-03 10:12
Dzieki szklarek!
Mam jeszcze jedno pytanie, ta I praca od ukonczenia dyplomu się nie dolicza czyli ... od 2008-02-16 do 2008-08-14.
Z góry dzięuje za odpowiedz!
To wychodzi ze od następnego roku 26dni...?
Dolicza. Jakoś przeoczyłem, że dyplom był wcześniej niż koniec I pracy. Nie dolicza się rzeczywistej "zakładki".
A to bardzo zmienia postać rzeczy- bo to dodatkowe pół roku, a to daje łączny staż 10 lat i 3 miesiące. Zatem ok. czerwca NABYŁEŚ prawo do 26 dni urlopu- więc do końca roku należy Ci się urlop uzupełniający do tych 26 dni. Trzeba interweniować w kadrach i powołać się na art. 155 KP
Bardzo przepraszam raz jeszcze.
Kodeks:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
No i prawidłowo, że tak masz bo Twój staż urlopowy to 8 lat za studia, 8 miesięcy za II pracę i 13 miesięcy za III pracę. To razem jest mniej niż 10 lat. I praca trwała 'na zakładkę' ze studiami, więc się jej nie wlicza.
krystek kris
/ 217.98.20.* / 2010-09-14 11:11
2002-2007 studia mgr
2007-2008 staz z PUP (1rok)
2008-2010 praca na umowe o prace we wrzesniu minelo 2 lata pracy
I teraz moje pytanie czy w 2009 należało mi się 26 dni bo mialem tylko 20 dni
czy dopiero od teraz czyli 2010 wrzesien??
Wychodzi na to, że we wrześniu 2009 nabyłeś prawo do 26 dni urlopowych, czyli do urlopu uzupełniającego w wymiarze 6 dni jeśli wykorzystałeś pełne 20 przed wrześniem. W 2010-od początku 26 dni.
Zatem w roku obecnym masz prawo do 32 dni ( 26+6 zaległych).
krysrtek kris
/ 217.98.20.* / 2010-09-15 07:15
szklarek a mógłbyś mi podać podstawę prawną bo u mnie kadrowa twierdzi że staż się nie wlicza (z wyjątkiem tylko nagród, jubileuszy, których u mnie w firmie nie ma:)) znalazłem gdzies na necie taki tekst:
"Zaliczeniu podlegają również okresy pobierania stypendiów wypłacanych przez starostę na mocy art. 52 i 53 ust. 6 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy – zwane stażami absolwenckimi. Przy okazji warto wyjaśnić często powstające nieporozumienie. Mianowicie, zgodnie z art. 79 ust. 2 przywołanej ustawy, okresów pobierania zasiłku i stypendiów nie wlicza się do okresów, od których zależy nabycie prawa do urlopu wypoczynkowego. Czyli np. nie bierze się ich pod uwagę przy ustalaniu, czy pracownik przepracował już wymagany miesiąc do nabycia pierwszego w karierze zawodowej urlopu. Należy je jednak uwzględniać przy ustalaniu okresu, od którego zależy wymiar urlopu wypoczynkowego (czyli aby stwierdzić, czy pracownik ma już staż wymagany do uzyskania 26-dniowego urlopu)."
Rozumiem, że problem jest z zaliczeniem okresu stażu.
1. Podstawę prawną sam sobie przytoczyłeś. Chodzi o art.79 "Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy".
Ust. 1 mówi, że okres stażu wlicza się do okresu pracy wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych, a ust. 2 dookreśla jedynie, że okres ten nie wpływa na nabycie prawa do urlopu.
Staż pracy i wymiar urlopu są uprawnieniem pracowniczym.
Chodzi tylko o to, że stażu nie traktuje się jak pierwszej pracy czyli w pierwszym roku pracy po stażu wymiar urlopu jest proporcjonalny, rośnie z każdym miesiącem o 1/12 , a nie ma się z góry 12/12. czyli wg. art.153 kodeksu pracy.W drugim i późniejszych latach pracy nie ma to już znaczenia.
Innymi słowy- okres stażu ma takie samo znaczenie jak pracy jeśli chodzi o długość stażu urlopowego, jest jedynie gorszy o tyle, że po nim później nabywa się prawa do całego urlopu rocznego "z góry".
Jeśli więc Twój staż był stażem opisanym w art. 50 i dalszych Ustawy i pobierałeś stypendium z art.52 lub 53 ust.6 to księgowa nie ma racji.
Kodeks:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
Ustawa:
http://prawo.money.pl/akty-prawne/dziennik-ustaw/obwieszczenie;marszalka;sejmu;rzeczypospolitej;polskiej,dziennik,ustaw,2008,069,415.html
krystek kris
/ 217.98.20.* / 2010-09-15 12:27
ok wszystko już rozumiem idę z dokumentami(artykuły ustawy i muszę ją przekonać że jest w błędzie) dam znać jak się zakończyło dzięki wielkie szklarek za szerokie wytłumaczenie mojej sprawy wielkie dzięki! pozdrawiam!
Gargi
/ 87.248.67.* / 2010-08-30 20:07
witam serdecznie mam problem i moja ksiegowa chyba tez nie wiem jak zsumowac lata do urlopu moj okres zatrudnienia wyglada nastepujaco
2000 - 2003 ZSZ (odbywałem praktyki jako młodociany pracownik)
2003 - 2006 Wieczorowe technikum dla dorosłych
2006 - obecnie praca w pełnym wymiaże etatu
Prosze o pomoc bo na moje jest 10 lat a zdaniem ksiegowej mam 7 lat prosze o pomoc z góry bardzo dziekuje
też mam ten problem, ukończyłam roczną szkołe policealną zaocznie2004rok(ap edukacja) z tytułem ukończenia szkoły policealnej, później od 17,07,2006do02,02,2008r pracowałam na umowę o pracę następnie od 03,02,2008do chwili obecnej w innej firmie, również na umowę o pracę. ile przysługuje mi dni urlopu? bo szef twierdzi ze to jest niecałe 10 lat i 20dni urlopu
Edukacja 6 lat ( art.155, par.1, pkt 5 Kodeksu pracy), praca 4 lata i 2 miesiące. Jest ponad 10 lat, przysługuje ( od lipca br.) 26 dni. Nawet jeśli już wykorzystała Pani w tym roku 20 dni przysługuje Pani urlop uzupełniający do 26 dni.
Moim zdaniem ...około 10.
Gdyż wieczorowe technikum wyczerpuje określenie "średniej szkoły zawodowej dla absolwentów zasadniczych (równorzędnych) szkół zawodowych" ( art. 155, par.1. ust. 3 KP) -
5 lat + około 5 lat- etat. To kiedy będzie pełne 10 lat zależy od miesiąca rozpoczęcia pracy. Jeśli był to już styczeń, to już w styczniu 2011 będzie 10 lat stażu urlopowego.
kodeks;
http://prawo.money.pl/akty-prawne/ujednolicone-akty-prawne/kodeks-pracy
I w ramach autokorekty i art. 155 par.2:
od okresu zatrudnienia trzeba 'odjąć' te miesiące, w których "na zakładkę" i pracowałeś i się uczyłeś, o ile takie były. Np. pracowałeś od stycznia, szkołę ukończyłeś w czerwcu.
Więc staż urlopowy to 5 lat za szkołę + 4 lata i 2 miesiące za pracę.
Marian002233
/ 83.20.188.* / 2010-08-24 18:36
Witam. i prosze o pomoc. chcialbym wiedziec ile mam juz lat przepracowanych stad moja prosba. wiec tak. skonczylem studia licencjackie w lipcu 2009 roku natomiast umowe o prawe zawarlem w pazdzierniku 2007 ile lat mi wychodzi 8? czy moze 9? prosze o pomoc! z góry dziekuje!
Licencjat 8 lat + praca od sierpnia 2009 - 1 rok.
Właśnie mija 9 lat stażu pracy liczonego dla urlopu. Okresy pokrywające się liczy się tylko raz.
Licząc inaczej tj. np. ogólniak + cały okres pracy wyjdzie mniej, studia wtedy pomijamy. Więc pierwsza opcja jest korzystniejsza.