ZUS będzie ścigał firmy wypychające pracowników na samozatrudnienie

Kontrola będzie możliwa w każdym momencie, w niemal wszystkich firmach zarejestrowanych na polskim rynku.

Obraz
Źródło zdjęć: © Krystian Dobuszyński / Reporter
Przemysław Ciszak

Kontrakty, umowy zlecenia i przesuwanie pracowników na samozatrudnienie - to wszystko pozwala firmom oszczędzić na składkach. Teraz kontrolerzy ZUS sprawdzą, czy umowy o dzieło nie są stosowane w firmach zamiast etatów etatów – pisze Rzeczpospolita.

Jest już gotowy nowy algorytm, który na podstawie danych z Kompleksowego Systemu Informatycznego ZUS skuteczniej wskaże podmioty do kontroli – donosi dziennik.

Będzie ona możliwa w każdym momencie, w niemal wszystkich firmach zarejestrowanych na polskim rynku.

Obraz

Pozwolą na to uchwalone pod koniec 2016 r. przepisy wprowadzone przez wicepremiera Morawieckiego. Chodzi o ustawę o poprawie otoczenia prawnego przedsiębiorców, stanowiącą część pakietu tzw. "100 zmian dla firm".

– Liczymy na to, że wzrośnie skuteczność kontroli prowadzonych przez inspektorów Zakładu – zaznacza na łamach "Rzeczpospolitej" Agnieszka Kiełbowicz-Dziwulska z departamentu kontroli płatników składek centrali ZUS.

Wybrane dla Ciebie