Praca w księgowości – wyzwania i korzyści

Czasy, w których wszelkie operacje finansowe, wierzytelności czy prognozy zapisywano w księgach rachunkowych, a następnie samodzielnie wyliczano stan majątkowy, bezpowrotnie minęły wraz z rozwojem technologii. Nie zmienia to jednak faktu, że chociaż analogowe obliczenia przekształciły się w cyfrowe zestawienia, że zawód księgowego wciąż wymaga określonych predyspozycji oraz wachlarza umiejętności i kwalifikacji. Księgowy to niezmiennie bardzo pożądany specjalista na rynku pracy; w zależności od wiedzy i doświadczenia, może objąć stanowisko samodzielnego księgowego, rewidenta, biegłego lub specjalisty ds. kontrolingu. Z kolei prowadzenie rozliczeń i doradzanie podatkowe wymagają odbycia specjalistycznego kursu i zdobycia licencji doradcy podatkowego. Osoby, które dopiero próbują swych sił w tym zawodzie, mogą znaleźć zatrudnienie jako pracownik pomocniczy.

- Gwarancja ciągłego podnoszenia kwalifikacji przez pracowników oraz aktywnego wyboru przez nich ścieżki kariery to dla nas priorytet. Nasza firma jest otwarta również dla studentów, którym oferujemy płatne staże i pakiet bonusów zależny m.in. od długości zatrudnienia. W parze z możliwością zdobycia doświadczenia w finansach i rozwoju w zawodowego idzie zapewnienie przyjaznej atmosfery, która sprzyja wykonywaniu przez pracowników codziennych obowiązków - mówi Katarzyna Ostrowska z biura rachunkowego Meritoros.

W powszechnym wyobrażeniu dominuje obraz księgowego jako osoby niezwykle rzetelnej i dotrzymującej terminów. Trudno się temu dziwić, ponieważ jest to zawód obarczony dużą odpowiedzialnością. Znajdą się w nim doskonale sumienne i obdarzone analitycznym umysłem osoby, które potrafią pracować pod presją czasu. Nie bez znaczenia jest również nastawienie na konieczność ciągłego dokształcania się, co wynika z częstych zmian ustawowych, wprowadzenia nowego oprogramowania i rosnących wymagań pracodawcy i klientów. Trzeba przy tym pogodzić się z myślą, że po ukończeniu szkoły, studiów, czy kierunkowych kursów, przez cały czas trzeba być na bieżąco z przepisami i interpretacjami. Możliwość udziału w szkoleniach zawodowych współfinansowanych przez pracodawcę oraz uczenia się od starszych specjalistów jest wartością, którą liczący się na rynku zakład pracy musi brać pod uwagę.

Ambitnym i nastawionym na rozwój kandydatom ekwiwalent finansowy może nie wystarczać, dlatego nowoczesne firmy zdają sobie sprawę z konieczności zapewnienia swoim pracownikom dobrych warunków do pracy i pakietów socjalnych. Obok materialnych benefitów ważne są także takie czynniki jak przyjazna atmosfera i docenienie słowne ze strony przełożonego za dobre wypełnianie swoich obowiązków.

- W biurze rachunkowym Meritoros dokładamy wszelkich starań, aby wszystkim pracownikom, bez względu na to, czy są już na samodzielnych stanowiskach, czy jeszcze uczą się zawodu, zapewnić komfortowe warunki pracy i atrakcyjny zestaw bonusów. Oferujemy m.in. elastyczne godziny pracy, kartę Multisport, prywatną opiekę medyczną i atrakcyjny system dodatkowych premii. Wiemy, jak ważne jest utrzymanie równowagi między pracą a życiem prywatnym, dlatego zapewniamy dodatkowe dni płatnego urlopu wypoczynkowego (do 45 dni w roku) oraz świadczenia urlopowe - wylicza Katarzyna Ostrowska.

Nie da się ukryć, że od lat praca w tym zawodzie wiąże się z pewnego rodzaju prestiżem, co wynika w dużej mierze z kompetencji, którymi muszą wykazywać się pracownicy, jak i odpowiedzialności, którą są obciążeni. Osoby niemające trudności z organizacją pracy własnej, raczej nie muszą obawiać się niewywiązania z zadania w terminie. Za obraniem tej ścieżki kariery przemawia poczucie stabilizacji i możliwość spełniania zawodowego. Rozwój technologiczny nie zamyka księgowym drogi, a wręcz przeciwnie, stanowi dla nich wsparcie. Polska jest obecnie jednym z największych centrów outsourcingowych. Nie spada zapotrzebowanie dla specjalistów do spraw finansów, dlatego przyszli absolwenci nie muszą obawiać się o brak pracy. Doświadczeni i wciąż poszerzający swoją wiedzę księgowi mogą przy tym liczyć na atrakcyjne wynagrodzenie. Efekty dobrze wykonanej pracy są widoczne i docenianie, dlatego istnieją realne szanse na wykazanie się i podnoszenie swoich kompetencji.