mtsl (strona 38 z 144)

- Na podstawie prawa o statystyce publicznej mamy możliwość ukarania grzywną w wysokości 5 tys. zł za odmówienie wzięcia udziału w spisie. Może się tak zdarzyć, gdy obywatel notorycznie będzie odmawiał przyłączenia się do spisu. Ostatecznie sąd będzie o tym decydował, czy kara się należy, ale trzeba liczyć się z tym, że taka teoretyczna możliwość ukarania istnieje. Apelujemy jednak do obywateli o udział w spisie. Jesteśmy wspólnotą narodową i w naszym najlepszym interesie jest udział w takim projekcie. To właśnie na podstawie spisu można zakomunikować rządzącym, jacy jesteśmy, czego potrzebujemy i jakich działań oczekujemy – mówił w programie "Money. To się liczy" prezes GUS dr Dominik Rozkrut.

- Nie wykluczamy wizyt w domach. Zachowujemy taką możliwość. Postępujemy jednak w pełni odpowiedzialnie. Dlatego chcemy wydłużyć prowadzenie spisu, aby reagować adekwatnie do warunków. Liczymy, że szczepienia poprawia sytuację. Jeśli jednak będzie jakiejkolwiek zagrożenie to w ogóle nie będziemy realizowali spisów bezpośrednich, a wyłącznie przez telefon. Doprecyzuję, że wywiad bezpośredni jest krótki i nie jest niebezpieczny, ale przyjmujemy na razie, że w początkowej fazie takich wywiadów nie będzie. Wszystkich zachęcamy do spisywania się przez i internet – mówił w programie "Money. To się liczy" prezes GUS dr Dominik Rozkrut.

- Spis zakończył się sukcesem. Udało nam się spisać 98 proc. gospodarstw. Wielu rolników wzięło udział w internetowym spisie. Jest to bardzo dobra wiadomość tym bardziej, że ten wywiad był bardzo długi i szczegółowy, dotyczył m.in. całego inwentarza. Zachętą do udziału był szereg konkursów, w ramach których wyłoniliśmy najbardziej scyfryzowane gminy, czyli takie, w których najwięcej osób spisało się poprzez internet. Materiał, który zebraliśmy jest olbrzymi i bardzo skomplikowany. Potrzebujemy czasu, aby wygenerować wyniki. Pierwsze ogólne wyniki podamy w końcu marca – mówił w programie "Money. To się liczy" prezes GUS dr Dominik Rozkrut.

- To jest niewielki zestaw pytań, który dotyczy potwierdzania pewnych charakterystyk demograficznych, ale również informacji związanych z migracjami, edukacją i rynkiem pracy. Do tego dojdą pytania związane z częścią odnoszącą się do mieszkań, np. wyposażenia, dostępności do sanitariatów; tego, ile osób mieszka w danym lokum. Metoda spisu jest bardzo skomplikowana. Łączy ona dane z wywiadów z danymi administracyjnymi. To są bardzo proste, niewrażliwe informacje, więc nie spodziewam się jakichś nieścisłości. Na pewno nie będziemy pytali o zarobki, ale zawarliśmy pytania dotyczące niepełnosprawności – mówił w programie "Money. To się liczy" prezes GUS dr Dominik Rozkrut.

- To trudna sprawa do wytłumaczenia. Nie ukrywamy, że średnia wcale nie oznacza, że reprezentuje to, co faktycznie dzieje się w społeczeństwie. Taka jest właściwość tej informacji. Często słyszymy, czemu nie podajemy mediany. Zbadanie jej jest dużo droższe i kosztowniejsze. Dlatego takie badania są publikowane raz na dwa lata. Średnia ma ten walor, że jest podawana co miesiąc i pozwala nam obserwować pewne tendencje rozwojowe – mówił w programie "Money. To się liczy" prezes GUS dr Dominik Rozkrut.

Dziś w programie gościem prezes Głównego Urzędu Statystycznego dr Dominik Rozkrut. Rozmawiamy o nadchodzącym spisie powszechnym, podsumowaniu spisu rolników i najnowszych danych z polskiej gospodarki. Zapraszamy od 9.15.

- Biura są projektowane tak, by komfort pracownika był na najwyższym poziomie. Mówimy tu ergonomii miejsca pracy, jakości powietrza w budynkach biurowych, doświetleniu miejsca pracy i wszystkich usługach w budynkach, które będą zachęcać do pracy z biura - mówi Arkadiusz Rudzki ze Skanska Property Poland. Jego zdaniem rola biura będzie ewoluować w kierunki pracy zespołowej, konceptualnej. - Praca indywidualna może być wykonywana z domu, ale nie wszyscy mają warunki do takiej pracy - zaznacza. - W domu pracujemy dłużej. Przeplatanie się życia domowego i biurowego w jednym miejscu jest trudne, myślę, że wszyscy tego doświadczyliśmy - mówi.

- To kwestia opłacania składek. W wielu wypadkach wolne zawody, artyści zawierają umowy o dzieło, które nie rodzą żadnego obowiązku ubezpieczenia społecznego - tłumaczy Gertruda Uścińska, prezes ZUS, zapytana o niskie emerytury gwiazd. - Generalnie można powiedzieć tak: trzeba płacić składki, by budować kapitał emerytalny. Zdarzają się przypadki, że takie osoby nie mają w ogóle składek emerytalnych na naszym koncie, a w debatach publicznych ostro podnoszą, że są bez uposażenia - mówi prof. Uścińska w programie "Money. To się liczy". Tłumacząc działanie systemu emerytalnego, podkreśla: - Jest tu zasada wzajemności, proporcjonalności, adekwatności. Jeśli płacimy mało do ZUS, to i świadczenie jest niskie - konkluduje prof. Uścińska.

- Reforma przekształcenia OFE w specjalistyczne fundusze indywidualne otwarte nabrała rozpędu, choć droga legislacyjna nie jest zamknięta. Każdy z członków OFE będzie miał prawo wyboru - tłumaczy prezes ZUS Gertruda Uścińska. Domyślnie środki zostaną przeniesione do IKE, będą one prywatną własnością i będą dziedziczone. Obowiązywać ma tu jednak opłata przekształceniowa wynosząca 15 proc. wartości środków. - Jeśli ktoś będzie chciał przenieść środki z OFE do ZUS, będzie musiał złożyć deklarację - tłumaczy prof. Gertruda Uścińska. Mówiąc o ZUS, szefowa Zakładu podkreśla: - Cechujemy się stabilną sytuacją finansową, mamy gwarancję waloryzacji składek na kontach ubezpieczonych. Ponadto jest to system publiczny objęty gwarancją wypłaty świadczeń - mówi Uścińska.

- Jeśli obejmiemy ubezpieczeniem osoby prowadzące działalność gospodarczą, które mogą być też rolnikami, to jest nie tylko kwestia pobierania od nich składek, ale także zagwarantowania im ochrony. Tu nie dzieje się tak, że pobieramy, a nie oddajemy - tłumaczyła prezes ZUS Gertruda Uścińska. - Jeśli te osoby nie są obejmowane ubezpieczeniem, my też nie gwarantujemy ochrony, zasiłków ani świadczeń emerytalnych. Ten mechanizm działa w ten sposób - mówiła w programie "Money. To się liczy".

Fundusz Rezerwy Demograficznej może przejść spod zarządzania ZUS do PFR. - Żal mi. Na razie proces jest w toku, ale kierunek jest ustalony - komentuje Gertruda Uścińska, prezes ZUS, dodając, że ZUS wie, jak lokować te środki i osiągał bardzo dobre wyniki. Prof. Gertruda Uścińska została zapytana też o wypowiedź głównego ekonomisty PFR Pawła Dobrowolskiego, zdaniem którego będziemy musieli się oswoić z myślą o pracy do siedemdziesiątki. - Przejście na emeryturę jest prawem - podkreśliła prezes ZUS. - A naszym zadaniem jest edukowanie i informowanie. Mamy system zdefiniowanej składki, on jest dla nas, ubezpieczonych, bezwzględny, bo wysokość emerytury zależy wynika z zebranego kapitału oraz średniego trwania życia - powiedziała. Oznacza to, że im dłużej pracujemy, tym wyższą dostaniemy emeryturę. - Według tej zasady rok pracy dłużej to od 8 do 15 proc. wyższa emerytura - tłumaczyła prezes ZUS w programie "Money. To się liczy". Dodała, że granica podjęcia decyzji o przejściu na emeryturę się przesuwa, sporo też Polaków pracuje, będąc już na emeryturze.

- Prace nad 14. emeryturą trwają. Są różne postulaty, w tym by inaczej ustalić granicę dochodu - w tej chwili to 2900 zł - powyżej której obowiązywałaby już zasada złotówka za złotówkę - mówiła prezes ZUS Gertruda Uścińska w programie "Money. To się liczy". - Myślę jednak, że pójdzie to w kształcie, który przyjął Sejm - dodała prof. Uścińska. Oznaczałoby to, że 14. emerytura byłaby równa minimalnej, która po marcowej waloryzacji ma wynosić 1250,88 zł brutto. Jak działałaby tu zasada złotówka za złotówkę? Osobom pobierającym świadczenie powyżej 2900 zł czternasta emerytura byłaby pomniejszana o kwotę przekroczenia tego progu.

ZUS ma problem z dostępem do informacji koniecznych do podjęcia decyzji o zasiłkach. Prezes ZUS wyjaśniła to na przykładzie wniosku o rentę rodzinną. Zakładowi trudno jest zdobyć informację, czy zainteresowany wciąż jest uczniem, a procedury są długie. - Nam chodzi o dostęp do informacji, które z mocy prawa nam się należą - podkreśla prof. Gertruda Uścińska. Czy ZUS będzie mógł tu wypytywać sąsiadów? - Tu chodzi o dostęp do informacji między instytucjami - sprecyzowała prezes ZUS. I dodała: - Pracownicy ZUS nie chodzą do nikogo, chyba że jest to kontrola zwolnień lekarskich, wtedy ustawa przewiduje, że to jest dopuszczalne - powiedziała w programie "Money. To się liczy".

Dziś w programie tematem planowane zmiany w zwolnieniach lekarskich, ubezpieczeniu rolników i skutki likwidacji OFE. Gościem będzie prezes ZUS, prof. Gertruda Uścińska. W drugiej części o przyszłości rynku nieruchomości biurowych mówi Arkadiusz Rudzki ze Skanska Property Poland. Zapraszamy od 9.15.

Zmiany na rynku pracy przez pandemię koronawirusa. Ukraińcy przestali przyjeżdżać? - Co do zasady, cały lockdown spowodował opuszczenie naszego kraju przez ponad 250 tys. obcokrajowców. Dzięki migracyjnej poduszce z Ukrainy, która liczy sobie nawet milion osób, i dzięki temu, że część osób wyjechała, myśmy nie doprowadzili do tego, że w Polsce zabrakło miejsc pracy i lawinowo wybuchło bezrobocie - powiedział w programie "Money. To się liczy" Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. - To pokazuje, że otwartość i łączenie gospodarek jest w stanie zagwarantować bezpieczeństwo. Istotna jest otwartość, a nie zamykanie się i ręczne sterowanie. Pracownicy z Ukrainy bardzo chcą przyjeżdżać do Polski, bo tam jest jeszcze gorzej niż u nas. Jest bardzo mało ofert pracy, więc czekają tylko, żeby to ruszyło. Jeśli tylko będzie dla nich miejsce, to będą przyjeżdżać - dodał.

Pandemia uwidacznia problemy z zarobkami w różnych branżach. - To, co się wydarzyło w pandemii, przewartościowało fundamenty potrzeb. Poziom konsumpcjonizmu mocno wyhamował, wiele osób zauważyło, że trzeba mieć oszczędności. Elastyczne podejście do zatrudnienia nie daje gwarancji, co pokazała pandemia. Gdy przychodzi choroba, pojawiają się problemy z pieniędzmi - powiedział w programie "Money. To się liczy" Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. - Myśmy zobaczyli, jak bardzo sprawna opieka zdrowotna może zmienić sytuację w kraju - nie tylko w wymiarze ludzkim, ale także gospodarczym - podkreślił.

Wzrost płac w handlu, czym jest powodowany? - My nie doceniamy tego, jak odpowiedzialnie i bohatersko zachowały się osoby pracujące w handlu. Kasjerka obsługuje dziennie setki, jak nie tysiące osób, a każda z nich może sprawić, że się zarazi. To przewartościowało ryzyka na tym stanowisku. Natomiast niestety mam wrażenie, że te podwyżki płac są krótkotrwałe - powiedział w programie "Money. To się liczy" Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. - Coraz częściej mamy do czynienia z automatycznymi kasami, z automatyzacją zakupów również w handlu detalicznym. W perspektywie następnych lat sieci handlowe raczej będą korzystać z tych nowoczesnych narzędzi - dodał.

Zbliżająca się trzecia fala koronawirusa wpłynie na rynek pracy? - Pracodawcy, wycieńczeni długotrwałą epidemią, mogą już nie mieć pieniędzy i pomysłu na to, jak poradzić sobie z tą dotkliwością lockdownów. Brakuje też dobrego podejścia instytucji, widać, że brakuje wyrozumiałości. To może się skończyć zwolnieniami - powiedział w programie "Money. To się liczy" Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. - Wydaje mi się, że firmy jeszcze do końca marca jakoś się przeciągną w tym marazmie. Natomiast w drugim kwartale może się pogorszyć, co będzie widoczne w danych GUS - dodał.

Nie wszędzie zwalniają. W której firmie można znaleźć pracę? - W tej chwili zatrudnia sektor nowych technologii. O ile stare przemysły mają swoje zaburzenia, widać, że nowe technologie radzą sobie świetnie. Mówimy o firmach elektrycznych, które montują instalacje, ładowarki, ale też jesteśmy kluczowym producentem baterii do aut elektrycznych w Europie. To jest przyszłość Polski, pójście w kierunku innowacyjności - powiedział w programie "Money. To się liczy" Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. Był też pytany o zawody, których obecnie najbardziej brakuje na rynku pracy, to pielęgniarki, położne, kierowcy TIR-ów czy spawacze. - To, że są braki w tych zawodach, nie oznacza, że powinniśmy młodych ludzi kształcić w tych kierunkach. Trzeba zbudować bazę dydaktyczną pod zawody, których Polska będzie najbardziej potrzebowała w przyszłości - dodał.

Załamanie w 2020 roku, z danych GUS wynika, że powstało znacznie mniej nowych firm. - To pokazuje ogrom problemów, z którymi przedsiębiorcy zmagali się w trakcie covidu, a także poziom strachu, jaki wyrządziła pandemia w podejściu do inwestowania - powiedział w programie "Money. To się liczy" Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. - Mamy tu raczej do czynienia z grupą osób, która pozostała na etatach, nie stała się przedsiębiorcami. Większość tych ludzi, to osoby, które od jakiegoś czasu myślą o założeniu małego biznesu, ale nie zdecydowały się na to i przeczekały ubiegły rok - dodał.

Dziś w programie tematem rynek pracy. Czy kolejna fala koronawirusa spowoduje masowe zwolnienia? W których branżach brakuje rąk do pracy? Gościem będzie Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. Zapraszamy od 9.15.

Czas rozliczeń premiera Mateusza Morawieckiego z realizacji jego planu. Jaka należy mu się ocena? - Wystawiłbym 3+. Mamy duże wskaźniki makro, które przez ostatnie 4 czy 5 lat ciągnęły do przodu te rezultatu makro-rozwoju. To, czego nam najbardziej brakuje, to takiej sprawczości państwa w generowaniu projektów przemysłowych - powiedział w programie "Money. To się liczy" Maciej Witucki, prezydent Konfederacji Lewiatan. - Nie znam żadnej osoby, do której ktoś by przyszedł i zaproponował nowy ład. Znam już kilku redaktorów, którzy napisali sążniste artykuły o tym nowym ładzie, którego nikt nie widział. To, co pokazuje strategia odpowiedzialnego rozwoju, to duże plany przemysłowe, ta elektromobilność, te promy, naprawdę powinniśmy wycelować w biznes prywatny. Największą porażką jest stopa inwestycji prywatnych, to jest element do poprawienia - dodał.

Jest nowy projekt likwidacji OFE, nici z obiecanych wczasów pod palmami? - To taki niekończący się serial tej likwidacji OFE. Jest teraz domykana, nie ma żadnej niespodzianki, o czasie bardziej decydują kryteria budżetu państwa i budżetu ZUS-u niż jakiekolwiek inne. Palmy z reklam już dawno zniknęły, pytanie czy palmy z PPK się kiedykolwiek pojawią, bo ten program ma pecha. Za wcześnie powiedzieć, czy te palmy kiedykolwiek będą - powiedział w programie "Money. To się liczy" Maciej Witucki, prezydent Konfederacji Lewiatan. Był też pytany, czy przeniesienie pieniędzy z OFE jest dobre dla emerytów, skoro pobrana zostanie im za to opłata. - To jest ruch fiskalny, ale zawsze będziemy się przeciwstawiać wszelkim opłatom, mytom czy bezpośrednim podatkom. Dla mnie dużo bardziej destrukcyjnym elementem jest kolejny ruch złamania zaufania publicznego. Kolejny raz państwo coś obiecało, a teraz pobiera opłatę 15 proc. za to, że wprowadza nowy program. To jest największy problem, odbudowywanie zaufania do państwa będzie trwało latami - dodał.

Najnowsze dane GUS mówią, że polska gospodarka jest rozpędzona. Mamy rekordową nadwyżkę w handlu, eksportujemy więcej niż importujemy. - To są dane pośrednio wynikające z tego, co widzieliśmy w końcówce ubiegłego roku, czyli bardzo dobrej kondycji polskiego przemysłu. Czasami, kiedy pytany jestem o to, jak się ma polska gospodarka, odpowiadam, że średnio nieźle. Słowo średnio jest zdradzieckie w tym wszystkim. Duże przedsiębiorstwa, które eksportują, one mają się relatywnie dobrze - powiedział w programie "Money. To się liczy" Maciej Witucki, prezydent Konfederacji Lewiatan. - Nadwyżka eksportowa wynika z podwykonawców, czyli firm, które pracują dla światowej gospodarki. Niemcy to jest główny rynek, na który dostarczamy komponenty, głównie na rynek motoryzacyjny. Nasi producenci mają pełne ręce roboty, to nakręca te statystyki. Szkoda, że w zamian za to bijemy rekordy sprowadzania starych samochodów z zagranicy - dodał.

Szykują się kolejne zwolnienia, jest nowy pomysł na zasiłek dla bezrobotnych. - Od jakiegoś czasu mówimy, że Fundusz Pracy, na którym gromadzone są pieniądze na zasiłki dla bezrobotnych, jest wykorzystywany jako kolejna wolna przestrzeń budżetowa. Tam są różne inne cele finansowane. Mamy zamrożony poziom zasiłku dla bezrobotnych - 1200 zł bez względu jaka byłaby to stopa zastąpienia do bieżącego wynagrodzenia. My uważamy, że należałoby ze sobą powiązać te dwa elementy - powiedział w programie "Money. To się liczy" Maciej Witucki, prezydent Konfederacji Lewiatan. - Naszym zdaniem, zasiłki dla bezrobotnych powinny być utrzymane przez okres 6 miesięcy, by motywować do powrotu na rynek pracy, na poziomie 40 proc. minimalnego wynagrodzenia, czyli około 1100 zł. A drugi element to 15 proc. ostatniego uzyskiwanego wynagrodzenia. Nawet jeśli będzie to wynagrodzenie minimalne, to już ta kwota zasiłku wzrośnie. Według wszystkich badań są na to pieniądze - wyjaśnił.