Trwa ładowanie...
Notowania
Przejdź na
oprac. PBE
|
aktualizacja

Zarobki będą rosnąć. Bo brakuje pracowników

17
Podziel się:

Zdaniem eksperta ekonomicznego Konfederacji Lewiatan Mariusza Zielonki brak pracowników prowadzi do wyższych wynagrodzeń, a to odbije się w kolejnych odczytach inflacji. W ten sposób Zielonka odniósł się do nowych danych z rynku pracy opublikowanych przez Główny Urząd Statystyczny.

Zarobki będą rosnąć. Bo brakuje pracowników
Zdaniem ekspertów brak pracowników chętnych do pracy doprowadzi do wzrostu wynagrodzeń (Getty Images, Jaap Arriens, NurPhoto)

Według GUS liczba osób bezrobotnych zarejestrowanych w ubiegłym miesiącu w polskich urzędach pracy wyniosła 878 tys. osób. To 22 tys. osób mniej niż w marcu. Sama stopa bezrobocia w kwietniu wyniosła 5,2 proc. wobec 5,4 proc. w marcu.

Mariusz Zielonka z Konfederacji Lewiatan zauważa, że nowe dane GUS podkreślają, że rynek pracy nadal pozostaje silny i chłonny, szczególnie w aglomeracjach miejskich.

Stopa bezrobocia w dużych miastach momentami nie przekracza nawet 3 proc. Jednocześnie to te regiony musiały zmierzyć się w momencie wybuchu wojny z największym napływem uchodźców - powiedział Zielonka.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Zobacz także: Money. To sie liczy

Jak dodał ekspert, bardzo dobra sytuacja na rynku pracy ma również swoje ciemne strony - przede wszystkim chodzi o deficyt podaży pracy, który silnie wpływa na presję płacową. Podaż pracy jest wskaźnikiem, jaki określa liczbę osób chcących podjąć pracę i otrzymywać za nią wynagrodzenie na konkretnym poziomie.

Zielonka uważa, że wynagrodzenia będą rosnąć, co spowoduje, że rynek pracy będzie reagował na kolejne odczyty inflacji.

Pracodawcy skarżą się na brak rąk do pracy

Już w ubiegłym roku pisaliśmy na łamach Money.pl o tym, że aż 4 na 10 mieszkańców Polski nie podejmuje pracy lub nie pracuje legalnie. Brakuje m.in. wykwalifikowanych pracowników z branży IT, handlu, produkcji czy budownictwa. Tymczasem bez nowych pracowników przedsiębiorstwa stracą nie tylko możliwość realizacji kontraktów, ale także wywiązywania się z nowych umów.

Brak pracowników prowadzi do rosnącej presji na wzrost płac. Katarzyna Lorenc, ekspertka Business Centre Club, w rozmowie z Money.pl, zapowiadała, że to może grozić m.in. ograniczeniem rozwoju firm.

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
praca
gospodarka
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
Źródło:
PAP
KOMENTARZE
(17)
Adam
3 dni temu
Jakos nie widze zeby ktos do mnie odzwaniał Moze dlatego ze jestem za stary w wieku 45 lat.
Mik
miesiąc temu
Dzięki socjalizmowi będzie po prostu degrengolada. Dopiero jak ludzie zaczną przymierać głodem a patologia pójdzie do piachu to nastąpi oprzytomnienie. Ale ta myśl że zmarnowali życie będzie nieznośna
Asia
miesiąc temu
Tak najniższa krajowa jestem ludzie bogata...
Wiesia
miesiąc temu
O ! Super ! Doczekałam się. Nauczycielka.
Martyna
miesiąc temu
Ja dostałam niedawno świetnie płatną posadę i jestem zadowolona ze swojej pracy. Dobrze, że zdecydowałam się na ukończenie Studium Pracowników Medycznych i Społecznych na kierunku protetyk słuchu