zatrudnienie (strona 3 z 31)

Bosch zwolni na całym świecie ponad 8 tys. pracowników. Jest to spowodowane kryzysem w branży motoryzacyjnej i spadku popytu na technologie zautomatyzowanej jazdy. Pracownicy w Polsce mogą czuć się jednak bezpieczni - zapewnia nas firma.

35 proc. firm w Polsce planuje zwiększyć zatrudnienie w I kwartale 2025 r. - wynika z raportu ManpowerGroup. Dodatkowo 44 proc. organizacji nie przewiduje żadnych zmian. Z koniecznością zwolnień liczy się 19 proc. pracodawców. 2 proc. firm nie ma jeszcze sprecyzowanych planów.

W 2023 roku region warszawski zanotował najwyższy wskaźnik zatrudnienia w Unii Europejskiej, wynoszący 86,5 proc. w grupie wiekowej 20-64 lata. Na przeciwnym biegunie znalazły się regiony południowych Włoch, gdzie zatrudnionych jest mniej niż połowa osób w wieku produkcyjnym - podaje PKO Research.

Według ostatecznych danych w 2023 r. przeciętne zatrudnienie w Polsce wyniosło 11,0 mln etatów. W stosunku do poprzedniego roku było to więcej o 0,1 proc. - wskazuje Główny Urząd Statystyczny.

W 2025 r. wydatki Kancelarii Prezydenta sięgną ponad 312 mln zł - wynika z projektu budżetu. W planach jest m.in. zatrudnienie 10 urzędników tylko na pół roku. Posłowie Lewicy zapowiadają poprawki.

Resort rodziny nie wprowadzi do polskiego systemu prawnego jednolitej umowy o pracę. Uzasadnia to treścią raportu nadzorowanego przez siebie instytutu, który nie rekomenduje wprowadzania tej formy zatrudnienia - poinformował we wtorek "Dziennik Gazeta Prawna".

W kwietniu amerykańska firma Levi Strauss poinformowała, że likwiduje swój zakład w Płocku. Pracę straciło 650 osób. Część szwaczek znalazła zatrudnienie w rodzinnej firmie Jan Spekter ze Zgierza, która otwiera zakład na terenie po Levi Strauss. - Panie mają ogromne doświadczenie. Są to jedne z lepszych specjalistek w całej Europie - mówi szef firmy Daniel Kurowski.

Główny Urząd Statystyczny opublikował najnowsze dane dotyczące sytuacji na rynku pracy, które wskazują na stabilizację wskaźnika bezrobocia w porównaniu z poprzednim miesiącem oraz analogicznym okresem ubiegłego roku. W urzędach pracy zarejestrowano mniej nowych bezrobotnych niż rok wcześniej.

W czwartek poznaliśmy nowe dane makroekonomiczne o wynagrodzeniach, zatrudnieniu i produkcji przemysłowej. Analitycy Credit Agricole szczególną uwagę zwracają na spadek zatrudnienia. "Spadek liczby etatów w br. był najwyższym odnotowanym w sierpniu od 2000 r." - piszą.

Nowo otwarta fabryka opraw oświetleniowych niemieckiej firmy Trilux w Świdniku zatrudni docelowo 250 osób. Inwestycja o wartości 32 mln euro ma zwiększyć moce produkcyjne firmy i wspierać ekspansję na rynkach Europy Środkowo-Wschodniej.

Prezydent Włocławka Krzysztof Kukucki powiedział, że jego zdaniem 35-godzinny tydzień pracy jest rozwiązaniem, które za kilka lat będzie obowiązywało w całym kraju. Od września pracownicy włocławskiego ratusza będą pracować siedem godzin dziennie przez pięć dni w tygodniu.

Browar Leżajsk zakończył działalność rok temu. Nieczynny zakład został niedawno przejęty przez firmę zajmującą się biotechnologią. Teraz nowy właściciel szuka ludzi do pracy. To szansa dla regionu, w którym notowane jest wysokie bezrobocie.

Plan transformacji Poczty Polskiej na ten rok zakłada m.in. optymalizację zatrudnienia, w tym plan dobrowolnych odejść. Obejmie on ok. 9 tys. pracowników - poinformowała spółka.

Koszty pracy błyskawicznie rosną. Inflacja maleje, tłumiąc wzrost przychodów firm. Efekt? Rentowność firm ostro spada. Dzięki poduszce płynnościowej i spadkowi zadłużenia większość z nich dotrwa do tłustych lat, ale ofiarą mogą paść ich wydatki inwestycyjne.

W miejscowości Fałkowo pod Gnieznem otwarty został nowy zakład produkcyjny firmy Maxcess. To największa fabryka tej firmy w Europie. W związku z jej otwarciem firma zamierza docelowo podwoić zatrudnienie.

Liczba etatów w przedsiębiorstwach zmalała w maju najbardziej od marca 2021 r., gdy gospodarkę paraliżowały jeszcze obostrzenia związane z COVID-19. W gospodarstwach domowych narasta strach przed bezrobociem, a wzrost płac traci impet. Te dane mogą niepokoić, ale o załamaniu na rynku pracy nie ma mowy.

W I kwartale 2024 r. wzrosła liczba wolnych miejsc pracy w polskiej gospodarce. To może oznaczać, że zapotrzebowanie na pracowników zaczyna się odradzać. Ale obraz sytuacji na rynku pracy zaciemnia kurcząca się liczba osób aktywnych zawodowo.

W maju 2024 r. pojawiło się 261,1 tys. ogłoszeń o pracę, co oznacza spadek o 15 proc. w ujęciu rok do roku - wynika z raportu firmy Grant Thornton. Eksperci uważają, że to "rozczarowująca wiadomość, ponieważ zwykle o tej porze roku liczba ofert pracy rośnie w związku z pracami sezonowymi".

Stanisław Derehajło, rolnik i samorządowiec z Podlasia, który siedem lat temu zaczął pracować w Narodowym Instytucie Sieci Edukacyjnej (NASK), mimo zlikwidowania stanowiska, wciąż jest zatrudniony w instytucie. Próby zwolnienia go zakończyły się fiaskiem - informuje "Puls Biznesu".

Wysokie koszty energii i wynagrodzeń w Niemczech skłaniają przedsiębiorstwa zza naszej zachodniej granicy do przenoszenia działalności do Polski - zwracają uwagę niemieckie media. Na taki krok zdecydowało się już kilku dużych graczy.

Rośnie liczba ofert pracy na portalach rekrutacyjnych. Rynek wychodzi z dołka - wynika z najnowszego raportu firmy doradczej Grant Thornton. Potrzebni są pracownicy sezonowi i fizyczni, a także prawnicy.

Szwajcarski koncern ABB zamknie pod Łodzią fabrykę, w której pracuje ponad 400 osób. To tylko jeden z przykładów zapowiadanych zwolnień, które ogłoszono w ostatnim czasie. W sumie w całym kraju pracę stracą tysiące osób. Mimo to eksperci uspokajają i mówią o sezonowym trendzie.

Pakiet gwarancji pracowniczych obowiązywał w PKP Cargo od ponad 10 lat. To się jednak zmieni. Trafi on do kosza, w imię poszukiwania oszczędności. Porozumienie gwarantowało pracującym m.in. gwarancję zatrudnienia czy podwyżkę wynagrodzenia w przypadku dobrego wyniku spółki.

Nowych pracowników zatrudniło w tym roku 12 proc. polskich firm, a 24 proc. chce to zrobić - wynika z czwartkowego raportu Polskiego Instytutu Ekonomicznego. Przedsiębiorstwa nie planują masowych zwolnień pracowników - dodano.

Firmy, które będą zatrudniać seniorów, mogą liczyć na wsparcie finansowe od rządu - wynika z projektu nowelizacji ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia. Przedsiębiorcy mogą liczyć na dofinansowanie nawet do połowy kwoty płacy minimalnej - pisze "Dziennik Gazeta Prawna".