Pracownicy giganta zgadzają się odejść. To jedyny ratunek dla firmy

Ponad 20 tys. pracowników Volkswagena zgodziło się na wcześniejsze odejście z pracy - poinformował dziennik "Bild", powołując się na informację ze spotkania zarządu i rady zakładowej. Firma planuje redukcję zatrudnienia łącznie o 35 tys. osób do 2030 r.

Inside Seat SA's Martorell Plant
Workers on the production line at the Seat SA, a unit of Volkswagen AG, plant in Martorell, Spain, on Thursday, June 27, 2024. Automakers in Europe sold 2.6% fewer vehicles in May than a year ago. Photographer: Angel Garcia/Bloomberg via Getty Images
Bloomberg
vehicles, emea, manufacture, autos, automotive, transportation and logistics, fabrication, vehicle, business news, city transport, cars, automobiles, automobile, automotive industry, auto, industries

Ponad 20 tys. pracowników Volkswagena zgodziło się na wcześniejsze odejście z pracy

Źródło zdjęć: © getty images | ANGEL GARCIA

oprac. Katarzyna Kalus

4 czerwca 2025, 10:26

Gazeta podała, że dwie trzecie osób, które zgodziły się dobrowolnie odejść z pracy przed terminem wynikającym z podpisanych umów o pracę, przejdzie na niepełny wymiar pracy przed emeryturą. VW rozszerzył po raz kolejny swój program emerytalny i oferuje odprawy również młodszym pracownikom, którzy dobrowolnie opuszczą firmę.

Pracownicy mają otrzymać odprawę w wysokości zależnej od stażu pracy, a jej wartość może wynieść do 400 tys. euro. Przedstawiciel Volkswagena nie podał łącznej kwoty odpraw.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

DLA CIEBIE
Biznes od środka x Mbank

- Pierwsze działania w ramach porozumienia "Future Volkswagen" wchodzą w życie i jesteśmy na dobrej drodze - poinformował dyrektor ds. personalnych VW Gunnar Kilian na spotkaniu załogi w Wolfsburgu, którego cytuje dziennik "Deutsche Welle". Dodał, że koncern "przyspiesza swoją transformację". Celem jest uczynienie do 2029 roku z Volkswagena koncernu konkurencyjnego i rentownego.

"Bild" zaznaczył, że odejście 20 tys. pracowników to etap przejściowy. Volkswagen zmniejszył liczbę oferowanych staży z 1400 do 600 rocznie od 2026 r. Dzięki tym środkom producent chce zaoszczędzić 1,5 mld euro rocznie.

Jednocześnie ok. 130 tys. pracowników zaakceptowało zamrożenie płac na obecnym poziomie. Ponadto wycofano się z wypłacanego wcześniej świadczenia urlopowego w wysokości 1290 euro.