zus (strona 51 z 135)

Stanisław Szwed, wiceszef resortu rodziny powiedział: "Nie mogę dziś uspokoić seniorów. Czternasta emerytura będzie, gdy pojawi się stosowna ustawa". Czy to świadczenie jest zagrożone? – Wzrost kosztów utrzymania, inflacja to czynniki, które przemawiają za interwencją państwa - powiedziała w programie "Money.pl" na XXXI Forum Ekonomicznym w Karpaczu prof. Gertruda Uścińska, prezes ZUS. – Czternasta emerytura to zasadne, jednorazowe wsparcie budżetów domowych, ważne zwłaszcza dla osób, które trwale przebywają już na emeryturze. Jeśli miałabym mówić o przyszłości, to przypomnę, że trzynasta emerytura jest uregulowana ustawowo. Jeśli zaś chodzi o „czternastkę” potrzebna jest analiza i przyglądanie się temu, co dzieje się w gospodarce. Ważne jest także to, że te świadczenia są finansowane z funduszu solidarnościowego, dlatego nie obciążają FUS (Funduszu Ubezpieczeń Społecznych). Poza tym musimy patrzeć na inflację i wzrost wynagrodzeń i oceniać, jak to wpłynie na waloryzację. Waloryzacja coroczna jest osiągnięciem cywilizacyjnym, ale jest to trwałe zobowiązanie FUS. W przyszłym roku należy spodziewać się dwucyfrowej waloryzacji.

- Byłoby trudno wprowadzić w tym roku 15. emeryturę – oceniła na łamach "Super Expressu" minister finansów Magdalena Rzeczkowska. Dodała, że polska gospodarka jest w dobrej kondycji. - Mamy silny rynek pracy - stwierdziła szefowa resortu finansów.

Senat zadecydował. Świadczenie w wysokości 3010 zł dla przedsiębiorców znad Odry nie będzie jednorazowe. Wsparcie finansowe obejmie trzy kolejne miesiące dla osób poszkodowanych ze względu na zatrucie rzeki.

- W drugim kwartale tego roku zanotowaliśmy historyczne dane, jeśli chodzi o pokrycie wydatków Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ze składek - mówi w rozmowie z money.pl prof. Gertruda Uścińska, szefowa ZUS. Oznacza to, że pomimo wojny czy kryzysu energetycznego Fundusz, z którego Zakład wypłaca świadczenia dla Polaków, jest w najlepszej kondycji w historii. Wzrosła także przeciętna emerytura. Jak to możliwe?

Czternasta emerytura w 2023 r. stanęła pod znakiem zapytania. - W przyszłorocznym budżecie nie ma zapisanej 14. emerytury. Nie ma też jeszcze ustawy w tej sprawie - zauważa w rozmowie z dziennikiem "Super Express" wiceminister rodziny i polityki społecznej Stanisław Szwed.

Przeciętne prognozowane wynagrodzenie w 2023 roku ma wynieść 6935 zł brutto. Oznacza to wzrost o 17,1 proc. Jeżeli prognozy się spełnią, to o tyle samo wzrośnie także składka ZUS dla firm. Oznacza to największą podwyżkę w historii.

Prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Prof. Gertruda Uścińska przekazała, że czternaste emerytury trafiły do 1,6 mln emerytów i rencistów (choć nie tylko). Na pierwszą a transzę ZUS przeznaczył ok. 2 mld zł - poinformowała szefowa ZUS. Świadczenie w sumie otrzyma 9 mln osób. Kolejni otrzymają ją we wrześniu.

Pogarszają się prognozy ws. emerytur dzisiejszych 30-latków. Przy niezmienionym wieku emerytalnym stopa zastąpienia, czyli stosunek wysokości przyszłej emerytury do ostatniego wynagrodzenia, może wynieść w 2060 r. nie ok. 25 proc., jak do tej pory się wydawało, a jedynie 18,7 proc. - wynika z raportu zleconego przez ZUS. Jednocześnie - jak ustalił money.pl - siła nabywcza emerytur będzie rosnąć. Co ciekawe, choć na dzisiaj wydaje się to abstrakcją, według ZUS w 2080 r. średnia emerytura ma wynieść 21 tys. zł.

Od września ZUS obniży limity kwot, które emeryci mogą dorabiać w pracy - informuje "Fakt". Według gazety oznacza to, że Zakład szybciej zawiesi wypłatę emerytury lub renty. Zmiany mają wejść w życie od 1 września.

Złożenie wniosku o świadczenie z programu "Dobry start" do końca sierpnia gwarantuje wypłatę świadczenia nie później niż do 30 września. Jeżeli wniosek zostanie złożony w kolejnych miesiącach, to pieniądze trafią na konto w ciągu dwóch miesięcy od złożenia wniosku.

Nowy pomysł na emerytury stażowe zaproponowanych przez NSZZ "Solidarność" ma w ciągu najbliższych miesięcy znów trafić do Sejmu. Zakład Ubezpieczeń Społecznych jednak nie zostawia na tym projekcie suchej nitki. - Trzeba jasno powiedzieć, że jeśli przepisy wejdą w życie, oznaczać to będzie poważne negatywne konsekwencje zarówno dla ubezpieczonych, jak i systemu - mówi w rozmowie z money.pl prof. Gertruda Uścińska, szefowa ZUS.

Wtorek (16 sierpnia) jest ostatnim dniem, w którym można złożyć wniosek o świadczenie postojowe. Przysługuje ono przedsiębiorcom oraz osobom wykonującym umowy cywilnoprawne, którzy odczuli negatywne skutki występowania w Polsce COVID-19. Wniosek można przekazać do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych wyłącznie elektronicznie, za pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych ZUS.

Do 16 sierpnia przedsiębiorcy i osoby wykonujące umowy cywilnoprawne, którzy odczuli negatywne skutki występowania w Polsce COVID-19, mają czas na złożenie wniosku o świadczenie postojowe. Po tym terminie pieniądze ostatecznie przepadną.

- 9 minut i 35 sekund to średni czas potrzebny na złożenie wniosku o wyprawkę szkolną w ramach programu "Dobry start". Zakład Ubezpieczeń Społecznych wypłacił już ponad 2,7 mln świadczeń, co objęło ponad 3 mln dzieci. Do rodziców trafiło w sumie ok. 827 mln zł – poinformował rzecznik ZUS Paweł Żebrowski. Środki z programu przysługują rodzicom dzieci do 20. roku życia i do 24. roku życia – w przypadku dzieci z niepełnosprawnościami.

- 25 sierpnia ZUS rozpocznie wypłatę 14. emerytury. Świadczenie zostanie wypłacone z urzędu, co oznacza, że nie trzeba składać żadnego wniosku, aby otrzymać pieniądze – mówi prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych prof. Gertruda Uścińska. "Czternastka" w pełnej wysokości wyniesie 1338,44 zł brutto (1217,98 zł na rękę). Świadczenie będzie zwolnione z podatku dochodowego, a pobrana zostanie jedynie składka zdrowotna.

Masz 30 czy 40 lat i myśl o emeryturze raczej nie jest na górze listy twoich zmartwień. Tymczasem to ostatni dzwonek, by zacząć planować emeryturę pod kątem finansowym. Bo ZUS nie ma dla nas dobrych wiadomości. Właśnie udostępnił klientom informacje o prognozowanych świadczeniach.

Grupa niezależnych ekonomistów przygotowała propozycję zmiany w naszym systemie emerytalnym. Otwarte Fundusze Emerytalne (OFE) byłyby zasilane akcjami największych spółek Skarbu Państwa. Emeryci staliby się akcjonariuszami takich firm jak np.: Orlen, PZU, KGHM czy PKO BP.

- Dzięki reformie osoby mające kilka źródeł dochodu nie tylko odzyskają nadpłacony w ciągu roku podatek, ale i w większości finalnie zapłacą go mniej w skali roku - mówi w "Dzienniku Gazecie Prawnej" prezes ZUS prof. Gertruda Uścińska. Dodała, że na reformie podatkowej, która weszła w życie 1 lipca br., skorzysta ok. 3,1 mln emerytów i rencistów.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zakończył coroczną akcję udostępniania klientom informacji o stanie ich kont i prognozowanych emeryturach. Każdy ubezpieczony może już sprawdzić przez internet, jaki kapitał zgromadził na emeryturę w ZUS. Proszę się jednak nie zdziwić. ZUS nie ma dla Polaków dobrych wiadomości. Dzisiejsi 30-50-latkowie mogą liczyć w przyszłości na mniej niż 2 tys. zł miesięcznie.

Do tej pory rodzice i opiekunowie z 4,3 mln przyznanych bonów turystycznych aktywowali ponad 3,5 mln. Jednak wciąż pozostało 776 tys. bonów nieaktywnych. Z aktywacją i realizacją świadczenia warto się pospieszyć, ważność bonów upływa 30 września - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych wypłacił już ponad 1,2 mln świadczeń na wyprawkę szkolną w ramach programu "Dobry start". Do rodziców trafiło już 363 mln zł — poinformowała w piątek prezes ZUS prof. Gertruda Uścińska. Wypłata świadczeń ruszyła poniedziałek.

Większość rencistów i emerytów w sierpniu otrzyma czternastą emeryturę - pisze "Super Express". Dziennik dodaje, że Stanisław Szwed, wiceminister rodziny i polityki społecznej, nie wyklucza, że zostanie zmieniony próg i całą kwotę otrzymają seniorzy pobierający do 3,5 tys. zł świadczenia.

- 18 lipca ruszy wypłata pieniędzy w ramach programu "Dobry start" - poinformowała w środę prezes Zakład Ubezpieczeń Społecznych prof. Gertruda Uścińska. Wnioski można składać od 1 lipca do 30 listopada.

- Jeśli chodzi o bezpieczeństwo systemu emerytalnego, 13. i 14. emerytura są lepszymi rozwiązaniami niż na przykład dwie waloryzacje – mówi w wywiadzie dla "Super Expressu" prezes ZUS prof. Gertruda Uścińska. Przypomniała, że w tym roku była ona wysoka i wynosiła 7 proc. - To wiąże się z zaciągnięciem na trwałe zobowiązania w wysokości kilkunastu miliardów złotych. Tym samym będą rosły zobowiązania w kolejnych latach na wypłaty świadczeń emerytalnych - stwierdziła prezes ZUS.

Po miesiącach trudnych negocjacji między zarządem, a pracownikami ZUS w końcu zawarte zostało porozumienie. Pracownicy mają otrzymać podwyżki z wyrównaniem od 1 stycznia 2022 r. - Pracownicy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych mogą liczyć na znaczące podwyżki - poinformował rzecznik Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Paweł Żebrowski.