praca (strona 8 z 380)

Szef fabryki Tesli pod Berlinem ostrzega przed konsekwencjami kontroli granicznych i apeluje o wprowadzenie przepustek dla pracowników z Polski. Od 7 lipca Polska wprowadza wyrywkowe kontrole na granicy z Niemcami, co może utrudnić codzienne dojazdy tysięcy osób i sparaliżować produkcję.

Lipiec to tradycyjnie okres zwiększania zatrudnienia dzięki pracom sezonowym. Z drugiej jednak strony w najbliższym czasie sporo osób będzie się musiało pożegnać ze swoją stałą pracą - albo już się pożegnało. Od marca, kiedy publikowaliśmy ostatnią mapę zwolnień, pojawiło się wiele nowych informacji o planowanych redukcjach zatrudnienia.

- W dłuższej perspektywie skrócenie czasu pracy na pewno będzie miało szansę na realizację, ale dzisiaj jest to zadanie prawie niewykonalne - powiedział PAP główny inspektor pracy Marcin Stanecki. Zaznaczył, że bardziej niż czterodniowy tydzień pracy sprawdzi się stopniowe skracanie liczby godzin.

Rada nadzorcza lotniska Warszawa-Modlin ogłosiła nabór na stanowiska prezesa i dwóch wiceprezesów zarządu. Kandydaci mogą zgłaszać się do 9 lipca 2025 r. - poinformowała spółka.

- Państwowa Inspekcja Pracy kładzie coraz większy nacisk na kontrolę legalności zatrudnienia cudzoziemców. Mamy od nich dużo skarg - poinformował główny inspektor pracy Marcin Stanecki. Zdarza się, że cudzoziemcy mają stawki godzinowe niższe niż minimalna krajowa. Warunki, w którym mieszkają "czasami urągają ludzkiej godności".

Obecnie do pisania ofert pracy trzeba podchodzić jak do tworzenia reklam. Twoje ogłoszenie musi wpadać w oko! Przed Wami szybkie wskazówki dla rekruterów, którzy chcą pisać lepsze ogłoszenia o pracę

Ręczne dodawanie ogłoszeń o pracę jest zmorą wielu rekruterów. Tworząc multiposting ogłoszeń rekrutacyjnych pomyślano, o tym; że ręczne dodawanie ogłoszeń może zepsuć nastrój nawet najbardziej optymistycznie nastawionej do świata osobie. Zdarza się tak szczególnie wtedy, gdy okazuje się, że oferta pracy musi zostać błyskawicznie opublikowana. Na szczęście zarządzanie rekrutacją można sobie znacznie ułatwić, nie tracąc przy tym dobrego humoru.

Microsoft ogłosił redukcję 9 tys. etatów, z czego 830 dotyczyło pracowników w stanie Waszyngton. Wśród zwolnionych znaleźli się specjaliści z różnych działów, w tym twórcy gier, inżynierowie i prawnicy.

- Wprowadzimy zasadę jawności wynagrodzeń już na etapie ogłoszeń o pracę - jeszcze w maju deklarowała ministra rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk. Tymczasem "Rzeczpospolita" informuje, że pracodawca nie będzie musiał zamieszczać informacji o wynagrodzeniu w ogłoszeniu o naborze.

Duńska firma poszukuje polskiego blacharza i oferuje nawet 18 tys. zł brutto miesięcznie. Ogłoszenie pojawiło się w serwisie ePraca, a rekrutację prowadzi bezpośrednio pracodawca. Dania zmaga się z ogromnym niedoborem specjalistów i coraz częściej rekrutuje za granicą - podaje biznes.interia.pl.

W łódzkiej fabryce materacy Aquinos Bedding Poland pracownicy od miesięcy nie dostają pensji na czas, a teraz dowiedzieli się o planowanych zwolnieniach grupowych. Zakład stoi zamknięty, bo nie zapłacono czynszu, a "Solidarność" mówi wprost: to upadek firmy - podaje "Gazeta Wyborcza".

Choć mężczyźni wciąż zarabiają średnio więcej niż kobiety, to ta różnica w rok zmniejszyła się o mniej więcej jedną czwartą - wynika z najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego. To m.in. efekt podwyżek w edukacji - wyjaśnia "Rzeczpospolita".

Nie będziemy masowo zmieniać umów cywilnoprawnych na etaty, a jedynie działać w przypadkach niebudzących wątpliwości - powiedział PAP główny inspektor pracy Marcin Stanecki. Zaznaczył, że w planowanych zmianach nie chodzi o "uszczęśliwianie etatami na siłę", tylko o reagowanie na skargi.

Microsoft zapowiedział w środę, że zamierza zwolnić około 9 tys. osób. Będzie to kolejna już w tym roku runda redukcji etatów.

Wyraźny zakaz wykonywania pracy w czasie, gdy maksymalne wartości temperatury są przekroczone, oraz dłuższa vacatio legis na przygotowanie się do nowych wymogów - m.in. takie zmiany wprowadził resort rodziny w kolejnej wersji projektu rozporządzenia o bhp - pisze środowy "Dziennik Gazeta Prawna".

Polska Grupa Militarna poinformowała we wtorek, że należące do grupy Zakłady Sprzętu Precyzyjnego Niewiadów podjęły decyzję o ponownym uruchomieniu i rozwinięciu produkcji min przeciwpiechotnych. Rozpoczęcie masowej produkcji planowane jest na 2027 rok.

Firma Lyten z USA przejmie fabrykę Dwa ESS - największy w Europie system magazynowania energii - zlokalizowaną w Gdańsku. Amerykanie zamierzają natychmiast wznowić produkcję w polskim zakładzie - poinformowali w komunikacie.

W maju PKP Polskie Linie Kolejowe opublikowały około 130 ofert pracy, z których część nadal jest dostępna. Spółka prowadzi rekrutację w różnych segmentach, a w ogłoszeniach podaje widełki wynagrodzeń dla poszczególnych stanowisk.

Polski rynek pracy znajduje się pod silnym wpływem czynników demograficznych - informują eksperci Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC). Wskazują, że w ostatnich latach rynek ten doświadcza znaczących zmian strukturalnych, które fundamentalnie zmieniają jego charakter i dynamikę. Mówią też o wieku emerytalnym.

Od poniedziałku Urząd Miasta w Szczecinku przechodzi na 35-godzinny tydzień pracy. Większość pracowników będzie pracować cztery dni w tygodniu – poinformował PAP rzecznik magistratu Mateusz Sienkiewicz.

Podczas obchodów święta Stoczniowca i Marynarki Wojennej w Gdyni prezes PGZ Stoczni Wojennej Marcin Ryngwelski zwrócił uwagę na rosnące zapotrzebowanie na specjalistów w branży stoczniowej. – Zawód stoczniowca przeżywa obecnie renesans, mamy mnóstwo zamówień na okręty, a nie mamy fachowców – mówił Ryngwelski w niedzielę w Gdyni.

Ile naprawdę zabiera państwo z naszych wynagrodzeń? Odpowiedź nie jest prosta, bo system podatkowy i składkowy w Polsce działa warstwowo. Wysokość obciążeń zależy od poziomu zarobków – im więcej zarabiasz, tym bardziej zmienia się struktura tego, co oddajesz fiskusowi - pisze dla money.pl doradca podatkowy Małgorzata Samborska.

MRPiPS ogłosiło nabór do pilotażu skróconego czasu pracy, firmy mogą zgłaszać się od 14 sierpnia do 15 września - podał resort rodziny i pracy w komunikacie. Udział w nim jest dobrowolny, a wypracowane rozwiązania mają odpowiadać na potrzeby poszczególnych branż.

Jedna trzecia wszystkich miejsc pracy w Polsce może "w pewnym stopniu" zostać zautomatyzowana przez generatywną sztuczną inteligencję, a 5 proc. jest na to narażona w dużym stopniu - wynika z opublikowanego w czwartek raportu NASK i International Labour Organization (ILO). Ponad połowa pracowników uważa, że ta technologia niesie więcej zagrożeń niż korzyści.

Henkel zamyka zakład w Raciborzu – pracę straci 159 osób. Spółka tłumaczy decyzję zmianami w popycie i restrukturyzacją. Związkowcy mówią o zaskoczeniu i zapowiadają walkę o wyższe odprawy - informuje portal naszraciborz.pl.