zwolnienia (strona 20 z 33)

To już trzecia redukcja etatów, która dokona się w Banku Pekao w ostatnich latach. Tym razem jednak pracę straci najwięcej osób. Przewiduje się, że zwolnienia obejmą niecałe 10 proc. kadry.

Niedobór pracowników z jednej strony, wzrost fali zwolnień grupowych z drugiej. Niektóre tendencje na rynku pracy zastanawiają ekspertów.

Nawet 15 tys. osób może stracić pracę w Daimlerze. Koncern chce w ten sposób zintensyfikować redukcję kosztów - podaje niemiecki dziennik gospodarczy "Handelsblatt".

Zamknięciom ok. 100 sklepów towarzyszyć będą zwolnienia pracowników. Amerykańska sieć Express podjęła takie decyzje w ramach restrukturyzacji.

UPS Polska przeprowadza zwolnienia w działach obsługi klienta. Na razie firma potwierdziła, że rozstała się z 29 pracownikami. Niewykluczone, że będzie ich jednak znacznie więcej. - Boją się przede wszystkim pracownicy z Warszawy - słyszymy od naszych informatorów.

O planowanych cięciach kadrowych pracownicy niemieckiego Opla mają usłyszeć we wtorek 14 stycznia. Według informacji Bloomberga koncern planuje zwolnić 4,1 tys. pracowników.

Nie tylko Michał Krupiński odszedł w piątek z zarządu banku Pekao S.A. Wraz z nim rezygnację złożyli wiceprezes Michał Lehmann i członek zarządu Piotr Wetmański. Podobnie jak ich szef, nie podali powodów odejścia. Do zarządu wszedł natomiast Michał Gadomski.

Firma specjalizująca się w wynajmie biur potwierdziła, że w ramach redukcji personelu pracę straci 2,4 tys. osób. WeWork rozpoczął proces zwolnień już kilka tygodni temu.

Orange będzie zwalniał. Rozmowy o skali redukcji już się rozpoczęły. Aktualnie firma zatrudnia 12,57 tys. pracowników.

Coraz więcej pracowników przewiduje zwiększenie się bezrobocia w kraju. Z kolei dla pracodawców wyzwaniem będzie rosnąca skokowo płaca minimalna połączona z nadchodzącym spowolnieniem gospodarczym. Tak w skrócie można ocenić przewidywania rynku pracy na nadchodzące lata.

6 tys. osób straci pracę w koncernie BMW do 2022 roku - poinformował niemiecki producent samochodów. Powód? Program ograniczania kosztów.

W pierwszej połowie roku, tylko w woj. kujawsko-pomorskim, ZUS wstrzymał wypłatę 1,8 mln zasiłków chorobowych - podaje "Gazeta Wyborcza". W całym kraju liczba zablokowanych zasiłków przekracza 21 tys. Spraw jest coraz więcej, bo kontrole stały się łatwiejsze.

Dyrektor wykonawczy Ryanair Michael O'Leary zapowiada zwolnienia. Poinformował, że linie lotnicze zatrudniają 500 pilotów i 400 osób załogi pokładowej ponad swoje potrzeby.

W ciągu 3 najbliższych lat Deutsche Bank może zwolnić nawet 18 tys. osób na całym świecie. To efekt restrukturyzacji, która ma pomóc wyprowadzić bank na prostą.

W środę bank zakończył konsultacje i zawarł porozumienie z przedstawicielami pracowników dotyczące przeprowadzenia zwolnień grupowych. Cały proces będzie kosztował spółkę ponad 9 mln zł.

Problemy finansowe Idea Banku wymusiły poważne zmiany. Właśnie rusza restrukturyzacja. Efektem będą m.in. zwolnienia grupowe, które pozwolą zaoszczędzić bankowi około 50 mln zł rocznie.

Odejście z pracy nowej osoby po trzymiesięcznym okresie próbnym to koszt 91 896 zł – wyliczyli eksperci Sedlak & Sedlak i PWC. Na wdrożenie kolejnego pracownika potrzeba następnych 9 miesięcy.

Podczas gdy jeszcze w 2015 roku podatników VAT było 248 tys., to już w dwa lata później ich liczba zmniejszyła się do niespełna 200 tys.

Cięcia będą prowadzone we wszystkich 16 krajach, w których ubezpieczyciel ma swoje biura. Redukcja pracowników ma ściąć koszty.

100 milionów złotych rocznie – tyle oszczędności ma przynieść planowana restrukturyzacja zatrudnienia w Pekao. Bank do końca roku planuje zwolnić do 950 osób, a kolejnym 620 zmienić warunki zatrudnienia.

Wydawca "Gazety Wyborczej" rozpoczął rozmowy ze związkami zawodowymi. W związku ze spadającą sprzedażą prasy myśli o zamknięciu dwóch drukarni. Blisko 90 proc. załogi może stracić pracę.

Elektroniczne zwolnienia lekarskie dają nowe możliwości kontroli zdrowia Polaków. Mają być podstawą do zmian w całej polityce prozdrowotnej.

Tesco w oficjalnym komunikacie poinformowało o zamknięciu kolejnych sklepów w Polsce. To, o czym się nie zająknęło, to - jak dowiaduje się money.pl - plan zwolnienia 1300 osób w związku z tą decyzją. Oznacza to, że zatrudnienie spadnie o około 6,5 proc.

Do końca stycznia będzie wiadomo, ile dokładnie osób straci pracę w Santanderze. Zarząd ustalił, że może to być nawet 1400 osób. To efekt m.in. reorganizacji banku.

E-zwolnienia mają od grudnia zastąpić tradycyjne L4. Nie wszyscy lekarze są jednak przekonani do tego rozwiązania. Szefowa ZUS Gertruda Uścińska przekonuje, że jej pracownicy są gotowi na sytuacje awaryjne.