przyszłe emerytury polaków

Emeryci doczekali się waloryzacji emerytur, za chwilę dostaną trzynaste emerytury. Ale to przyszli emeryci muszą podjąć być może najważniejszą decyzję w swoim życiu. Z decyzją o złożenie wniosku do ZUS warto poczekać. Oto powód.

- Planujemy wesprzeć aktywność zawodową seniorów, aby instytucje publiczne mogły udzielać im poradnictwa, wsparcia przy przekwalifikowaniu czy nabywania nowych umiejętności - powiedziała w środę w Onet.pl minister ds. polityki senioralnej Marzena Okła-Drewnowicz. Zauważyła, że średnia emerytura w Polsce za 10 lat wyniesie poniżej 30 proc. średniej pensji.

Bez żadnych reform publicznego systemu emerytalnego do 2050 r. średni wskaźnik świadczeń emerytalnych spadnie w Polsce z 45 proc. do 29 proc. przeciętnego wynagrodzenia - alarmuje Międzynarodowy Fundusz Walutowy w raporcie po misji w Polsce.

87 proc. czterdziestolatków ma w swojej historii zawodowej przerwę lub przerwy w odprowadzaniu składek emerytalnych do ZUS. Myśląc o swojej przyszłej sytuacji finansowej, czterdziestolatkowie odczuwają niepokój, obawę i strach - wynika z badań Izby Gospodarczej Towarzystw Emerytalnych. Aktualne szacunki Komisji Europejskiej wskazują, że stopa zastąpienia w 2040 r. wyniesie 32,2 proc., a w 2050 27,4 proc.

Obecnie wiek emerytalny wynosi 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. Ale aż 380 tys. pracowników z długim stażem mogłoby zostać objętym nowym wiekiem emerytalnym. Chodzi o tzw. emerytury stażowe. Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, szefowa resortu pracy jeszcze w grudniu będzie w tej sprawie rozmawiać ministrem finansów Andrzejem Domańskim. Chce, by rząd znalazł pieniądze na reformę - informuje "Fakt".

Jeśli nic się systemowo nie zmieni, za 10 lat zaleje nas nawet dwumilionowa fala seniorów na groszowych świadczeniach. Diagnozę sytuacji - zdaniem ekspertów - trzeba zacząć od przyznania, że nowy system emerytalny zadziałał wadliwie - czytamy w "Dzienniku Gazecie Prawnej".

W przyszłym roku 400 tys. Polaków osiągnie wiek emerytalny i zyska prawo do emerytury. Kluczowy będzie moment złożenia wniosku w ZUS. Ma to bezpośredni wpływ na wysokość przyszłej emerytury. W 2025 r. będą dwa takie terminy - informuje "Fakt".

Co siódmy młody dorosły stale myśli nad swoim życiem na emeryturze. Znacznie więcej, bo prawie 40 proc., nie myśli o tym wcale lub rzadko - wynika z badania świadomości emerytalnej, które opisuje poniedziałkowa "Rzeczpospolita".

Najwięcej oświadczeń dotyczących okna transferowego ZUS-OFE w tym roku złożyły osoby w wieku 40-49 lat. Deklaracje przekazywania części składki emerytalnej najchętniej składali mieszkańcy Warszawy, Gdańska i Krakowa - wynika z raportu Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Niskie świadczenia kobiet i rosnąca przepaść względem mężczyzn są palącym problemem polskiego systemu emerytalnego. "Dziennik Gazety Prawnej" dotarł do danych resortu pracy. Wynika z nich, że średnia emerytura kobiety może być o 2,7 tys. zł niższa niż u mężczyzn.

W tym tygodniu posłowie zbiorą się na ostatnim posiedzeniu Sejmu przed letnimi wakacjami. Zanim ruszą na urlopy, muszą podjąć decyzje dotyczące wdowich rent i emerytur stażowych. Jakie są szanse na ich wprowadzenie?

ZUS zakończył akcję udostępniania Polakom informacji o stanie ich kont. Każdy ubezpieczony może sprawdzić, jaką emeryturę dostanie. Na kokosy jednak nie ma co liczyć - informuje "Fakt". Polacy, którzy zdążyli już sprawdzić swoje emerytalne konta, mówią o "wyciągach grozy".

W tym roku czeka nas wysoka waloryzacja konta i subkonta. Składki emerytalne i kapitał początkowy za rok 2023 będą waloryzowane wskaźnikiem 114,87 proc., natomiast subkonto - wskaźnikiem 109,91 proc. - poinformował Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Ponad 3,4 miliona osób korzysta obecnie z pracowniczych planów kapitałowych (PPK), które zgromadziły aktywa o wartości 25 miliardów złotych. Te liczby będą nadal rosły. Eksperci uważają, że kto nie przystępuje do PPK, robi sobie krzywdę finansową - informuje "Rzeczpospolita".

1 kwietnia Zakład Ubezpieczeń Społecznych uruchomi okno transferowe. To czas, by zdecydować, gdzie ma trafiać część składki emerytalnej: na subkonto w ZUS czy do OFE. Na zmianę będzie czas do końca lipca.

Okienko transferowe dla emerytur będzie otwarte od 1 kwietnia do 31 lipca - wynika z informacji resortów finansów oraz rodziny, pracy i polityki społecznej, do których dotarła "Rzeczposspolita". To pierwsza okazja od 8 lat, aby przekierować część składki na ubezpieczenia społeczne.

Waloryzacja kont emerytalnych w tym roku może być na podobnym poziomie jak w ubiegłym roku i przekroczyć 14 procent - wynika z nieoficjalnych szacunków ZUS. Jeżeli te prognozy się potwierdzą, oznaczać to będzie, że w ciągu ostatnich dwóch lat wartość kont emerytalnych wzrosła aż o ponad 30 proc.

Wprowadzenie emerytur stażowych według projektu Lewicy zwiększyłoby ryzyko ubóstwa emerytalnego, zwłaszcza wśród kobiet, i doprowadziłoby do skokowego zmniejszenia podaży pracy, co przez kanał płacowy mogłoby nakręcać spiralę inflacyjną - podano w Ocenie Skutków Regulacji, przygotowanej przez Biuro Analiz Sejmowych.

- Systemy emerytalne w krajach zachodnich, w tym w Polsce, są tak skonstruowane, że trzeba wspierać się oszczędnościami. Państwo państwem, ale trzeba odkładać - powiedział w programie "Newsroom" WP dr Tomasz Lasocki z Uniwersytetu Warszawskiego. - Niektórzy idą w drugą stronę, sami oszczędzają, ale ignorują system publiczny. Z niego nie wolno rezygnować, bo to nie tylko emerytura dożywotnia. Poza tym jest renta, są zasiłki i pomoc dla najbliższych, gdy nam się coś stanie. Rezygnacja z tego, co oferuje państwo, może się zemścić. Nigdy nie wolno porównywać oferty prywatnych ubezpieczycieli do publicznych. ZUS może być na minusie. ZUS pobiera mniej składek niż wypłaca, żaden prywatny ubezpieczyciel sobie na to nie może pozwolić, bo musi jeszcze zadbać o zysk. Mam IKZE u dwóch pracodawców i PPK i żadne z nich nie jest w formie ubezpieczenia na życie, tylko w formie oszczędzania. Co wybrać: IKZE czy IKE? To zależy od tego, jak się rozkładają nasze dochody. Jak dziś nasze dochody są wyższe i grozi nam drugi próg podatkowy, to lepiej wybrać IKZE. Jeśli jesteśmy w obrębie pierwszego progu, to lepiej wejść w IKE. Dla tych, którzy dziś zarabiają niewiele, lepszą opcją jest zapłacenia podatku w przyszłości. Nie wypisujmy się z PPK, bo tam oprócz naszej składki, mamy wpłatę od pracodawcy. I nie rezygnujmy z uczestnictwa w systemie publicznym - radzi ekspert.

Minister ds. równości Katarzyna Kotula powiedziała w poniedziałek w RMF24, że nierówny wiek przejścia na emeryturę kobiet i mężczyzn to dyskryminacja, więc trzeba się zastanowić, jak rozwiązać tę kwestię. - Powiem o faktach. Sprawdziłem dane ZUS na temat tego, ile panowie i panie mają środków w wielu lat 58. Celowo wybrałem ten wiek, bo to jest tuż przed przejściem na emeryturę - przyznał w programie "Newsroom" WP dr Tomasz Lasocki z Uniwersytetu Warszawskiego. - Różnica w wysokości odłożonych środków wynosiła 2 proc. i miała tendencję do spadania. Wniosek jest taki, że wszystkie mechanizmy towarzyszące zarobkowaniu, czyli np. macierzyńskie, wychowawcze, sprawiają, że różnica wynosi tylko 2 proc. Realna różnica w emeryturach w danym roku potrafi już wynieść 30 proc. Biorąc pod uwagę pięć lat różnicy, mamy już sytuację taką, że pan dostanie 5 zł, a pani, która wkłada do systemu dokładnie tyle samo – tylko 3 zł. I to są fakty. Bardzo dobrze, że pani minister mówi o konsekwencjach, bo tego w poprzednich lata brakowało. Prawem polityków jest decydowanie w imieniu wyborców i szukanie różnych rozwiązań. My jako obywateli musimy mieć świadomość i wiedzę o konsekwencjach. Mamy najniższy wiek emerytalny dla kobiet w Europie, a to będzie oznaczało jeszcze większe implikacje w zakresie emerytur międzynarodowych. Trzeba o tym dyskutować – uważa ekspert.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych przedstawił świeżą prognozę dotyczącą wydatków na najbliższe cztery lata. Przewiduje w niej, że nastąpi gwałtowny wzrost liczby emerytów. Pieniędzy na wypłaty wystarczy, jednak przyszli emeryci muszą przygotować się na niskie świadczenia - czytamy w "Fakcie".

Prawo i Sprawiedliwość ujawnia coraz więcej szczegółów na temat wprowadzenia emerytur stażowych. W pierwszym roku obowiązywania reformy z możliwości przejścia na wcześniejszą emeryturę ma skorzystać zaledwie 70 tysięcy osób. To wyraźny sygnał, że zasady będą bardzo restrykcyjne - uważają eksperci.

Po wygranych wyborach PiS chce wprowadzić emerytury stażowe. Eksperci ostrzegają: to krok w złym kierunku, bo w praktyce oznacza obniżenie wieku emerytalnego, podczas gdy ten powinien rosnąć.

Wielu pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach, takich jak kierowcy, ratownicy medyczni czy piloci, pracuje na kontrakcie. Niestety, kontrakt ten nie daje im prawa do tzw. pomostówki, czyli wcześniejszej emerytury. By zyskać prawo do świadczenia, będą pozywać pracodawców.

PiS obiecało wprowadzenie emerytur stażowych. Czy ona jest realna? I czy nie uderzy to w system emerytalny? Pomysł od dwóch lat leży w Sejmie. - Jako OPZZ walczymy o emerytury stażowe od 2010 r. i pierwszy był nasz projekt. Zebraliśmy 800 tys. podpisów. Tak dużo obywateli nie walczyłoby o rzecz, która jest nierealne. To się pojawiło nawet w postulatach sierpniowych - powiedział Sebastian Koćwin w trakcie pierwszej debaty gospodarczej w programie "Money.pl". - Wierzę w tę obietnicę, ale pomysł nie jest do końca akceptowalny przez nas. My zakładaliśmy przejście na emeryturę po okresie 40 lat w przypadku mężczyzn i 35 - w przypadku kobiet. Propozycja rządu jest gorsza, mówi o wieku 43 i 38 lat. Nie znamy szczegółów. Być może tylko okresy składkowe będą brane pod uwagę. Może być tak, że osoby ciężko pracujące, z powodu chorobowego, nie będą brane pod uwagę. Wtedy to będzie oferta tylko dla wybranych – dodał. - To sztuczne wywoływanie tematu w kampanii – uważa z kolei Oskar Sobolewski, ekspert emerytalny i rynku pracy. – Gdyby PiS chciało tę obietnicę spełnić, już dawno by to zrobiło. Z 800 plus jakoś udało się szybko zadziałać. Jeśli chodzi o założenia, to faktycznie niewiele wiemy. Ale to też chodzi o to, by z tych szczegółów nie można było potem rozliczać PiS. Negatywnie oceniam to rozwiązanie. Emerytury stażowe mogłyby być realizowane pod warunkiem, że byłaby to część większej reformy emerytalnej związanej z wyrównywaniem i podnoszeniem wieku emerytalnego – zaznaczył ekspert.