praca (strona 15 z 380)

Ministerstwo pracy analizuje kwestię wyjęcia spod systemu ubezpieczeń społecznych członków Rady Polityki Pieniężnej - podał we wtorek resort. Chodzi również o sformalizowanie przepisów ws. oskładkowania wynagrodzeń osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe.

Poczta Polska planuje wprowadzenie systemu wynagrodzeń dla kurierów, "zorientowanego na efektywność" i możliwość współpracy B2B oraz wdrożenie zaawansowanych systemów IT, które mają pomóc m.in. w kontroli kosztów paliwa - podał operator we wtorkowym komunikacie.

85 proc. Ukraińców w Polsce jest zadowolonych z poziomu zarobków w stosunku do kwalifikacji, a 70 proc. respondentów twierdzi, że co miesiąc udaje im się zaoszczędzić pieniądze - wynika z badania Centrum Analitycznego Gremi Personal.

W 2024 roku o 14,3 proc. wzrosła liczba jednodniowych zwolnień lekarskich – wynika z danych ZUS. Eksperci wskazują, że część krótkich L4 nie ma związku z chorobą, a ich popularność napędza łatwość uzyskania zaświadczenia, zwłaszcza w ramach teleporad - informuje "Rzeczpospolita".

Ministerstwo Cyfryzacji poinformowało, że była minister cyfryzacji w rządzie PiS i prezes Urzędu Komunikacji Elektronicznej, Anna Streżyńska została powołana na stanowisko dyrektora Instytutu Łączności – Państwowego Instytutu Badawczego. Dotychczasowy dyrektor Dariusz Dąbek złożył rezygnację.

Współczesne wyzwania rekrutacyjne skłaniają firmy do poszukiwania efektywnych metod pozyskiwania talentów. Jednym z najskuteczniejszych sposobów jest zaangażowanie obecnych pracowników w proces rekrutacji poprzez programy poleceń pracowniczych. Dzięki temu organizacje mogą nie tylko skrócić czas poszukiwania odpowiednich kandydatów, ale także obniżyć koszty rekrutacji i zwiększyć zaangażowanie zespołu.

Onboarding to jeden z najważniejszych procesów w każdej organizacji. To od jego jakości zależy, jak szybko nowy pracownik zaadaptuje się do środowiska pracy, jak szybko zacznie być produktywny i czy w dłuższej perspektywie zostanie w firmie. Dobrze zaplanowany onboarding może zwiększyć efektywność nowozatrudnionych nawet o 50% i znacząco zmniejszyć rotację kadry.

Puma ostrzega przed spadkiem sprzedaży z powodu napięć geopolitycznych i niepewności handlowej. Akcje firmy spadły do najniższego poziomu od 2016 roku. Niemiecki gigant zapowiada zwolnienia oraz zamknięcie części sklepów.

Rośnie liczba policjantów. W porównaniu z ubiegłym rokiem poziom wakatów zmniejszył się o blisko dwa punkty procentowe i wynosi obecnie 13 proc. - informuje rmf24.pl.

W czasach cyfrowej transformacji dostęp do nowoczesnego sprzętu IT stał się kluczowy dla rozwoju właściwie każdej firmy. Jednak zakup laptopów, smartfonów, drukarek dla całego zespołu to znaczące obciążenie dla budżetu. Poznaj elastyczne rozwiązanie finansowe, które pozwala przedsiębiorcom modernizować firmowe zaplecze technologiczne bez ryzyka utraty płynności finansowej.

- Zakończenie wojny w Ukrainie będzie dużym impulsem dla polskiej gospodarki. Spodziewamy się przyjazdu co najmniej pół miliona mężczyzn, którzy zasilą nasz rynek pracy - powiedział PAP założyciel firmy Personnel Service Krzysztof Inglot. Zdaniem ekspertów Ukraińcy już teraz uzupełniają luki w polskich firmach.

Polscy pracodawcy są podzieleni w kwestii 4-dniowego tygodnia pracy. 43 proc. z nich popiera tę ideę przy zachowaniu pełnego wynagrodzenia, jednak 40 proc. przedsiębiorców sprzeciwia się takiej zmianie - wynika z badania "Barometr Polskiego Rynku Pracy" przygotowanego przez firmę Personnel Service.

Podwyżki pensji deklaruje 24 proc. pracodawców, a niemal połowa (47 proc.) zamierza utrzymać wynagrodzenia na dotychczasowym poziomie - wynika z badania przygotowanego przez firmę Personnel Service. Jednocześnie 30 proc. pracowników planuje zwrócić się do aktualnego pracodawcy o podwyżkę w tym roku.

Administracja Donalda Trumpa kontynuuje masowe zwolnienia w instytucjach federalnych. Departament Edukacji USA zapowiedział redukcję prawie połowy etatów. Do czwartku wszystkie agencje muszą przedstawić plany dalszych zwolnień - podaje Reuters.

Jeśli nie zostaną przeprowadzone żadne reformy systemu emerytalnego, w ciągu najbliższych 25 lat średni wskaźnik świadczeń emerytalnych w Polsce spadnie z 45 proc. do 29 proc. przeciętnego wynagrodzenia - wynika z prognoz Międzynarodowego Funduszu Walutowego.

Jeszcze kilka lat temu niewiele osób wyobrażało sobie, że w wieku 20-25 lat można zarabiać kilkanaście lub kilkadziesiąt tysięcy złotych miesięcznie – i to bez ukończenia prestiżowych studiów czy wieloletniego doświadczenia w korporacjach. Dziś młodzi ludzie, często zaraz po szkole średniej, wchodzą do branży odnawialnych źródeł energii (OZE) i w ciągu kilku miesięcy osiągają poziom zarobków, o którym pracownicy etatowi mogą tylko pomarzyć. Jak to możliwe? Tajemnica tkwi w systemie prowizyjnym oraz dynamicznym rozwoju sektora OZE.

W amerykańskich bazach wojskowych we Włoszech wstrzymano rekrutację włoskich pracowników cywilnych - poinformowały w poniedziałek związki wojskowe. To kolejny krok po zablokowaniu służbowych kart płatniczych części personelu trzech baz.

Zakopane poszukuje pracowników do hoteli, pensjonatów i restauracji. Stawki za sprzątanie zaczynają się od 4,4 tys. zł netto, a za pracę na stoisku gastronomicznym zarobimy nawet 36 zł brutto za godzinę informuje dziennik "Fakt".

Deutsche Post planuje zredukować 8000 miejsc pracy do końca roku z powodu rosnących kosztów. Redukcja dotknie głównie dział listów i paczek, należącej do Deutsche Post firmy kurierskiej DHL, która zatrudnia 187 tys. osób - informuje niemiecki "Bild".

Rynek niań w naszym kraju wciąż opiera się na pracy na czarno, poza oficjalnymi regulacjami. Dla niektórych jest to zajęcie życia. Barbara z Warszawy zaczęła pracę niani na studiach. Jej stawka to 30 zł za godzinę. Przy stawce 30 zł netto, pracy osiem godzin w tygodniu, można wyciągnąć 4800 zł - informuje "Gazeta Wyborcza".

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu zarejestrowano jedynie 54 tys. ofert pracy, co jest najniższym wynikiem od 2015 roku. Eksperci wskazują na odwrócenie trendu na rynku pracy, który przez ostatnie lata charakteryzował się dużą dostępnością ofert.

Administracja Ubezpieczeń Społecznych (SSA) ogłosiła plany zwolnienia 7000 pracowników, co oznacza redukcję o ponad 12 proc. To część strategii administracji Trumpa mającej na celu ograniczenie federalnej biurokracji. Zmiany obejmą także zamknięcie sześciu z dziesięciu biur regionalnych SSA - podaje Reuters.

Na Podkarpaciu w pierwszych dwóch miesiącach 2025 r. pracodawcy zgłosili zwolnienia grupowe obejmujące 230 osób, głównie z branży meblowej i lotniczej. Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie uspokaja, że ostateczna skala redukcji może być mniejsza, ale nadchodzące miesiące mogą przynieść dalszą niepewność zatrudnienia.

Coraz więcej niemieckich firm przenosi produkcję do Polski. Głównymi powodami są rosnące koszty działalności w Niemczech, lepsza dostępność wykwalifikowanej kadry oraz szybsze procedury administracyjne. Najnowszym przykładem jest Knorr, który przenosi produkcję z Drezna - podaje Onet.

Dziś setki pracowników Rafako kończą pracę z powodu upadłości firmy. Od marca pozostaną tylko ci zatrudnieni przez syndyka - informuje "Dziennik Gazeta Prawna". 37,1 mln zł - taką rezerwę celową na koszty sprawy upadłościowej ustanowił syndyk masy upadłościowej spółki Rafako z Raciborza.