pracownicze plany kapitałowe (strona 2 z 7)

Dane KNF wskazują, że w pierwszym kwartale 2025 roku w formie zwrotu z PPK wypłacono 607 mln zł, co oznacza, że zwrot środków z PPK nadal cieszy się dużym zainteresowaniem - pisze Oskar Sobolewski dla money.pl.

Na 29 kwietnia 2025 roku wartość aktywów netto Pracowniczych Planów Kapitałowych wynosiła 36,03 mld zł - wynika z danych Polskiego Funduszu Rozwoju. To wzrost w stosunku do 34,51 mld zł za marzec.

Aktywa Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) Polaków spadły o blisko miliard złotych wskutek zawirowań na giełdzie, będących skutkiem ogólnoświatowego chaosu wokół polityki ceł Donalda Trumpa. PFR zapewnia, że mimo to "stopy zwrotów z funduszy PPK pozostają bardzo wysokie".

Statystyczny uczestnik Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) od grudnia 2019 r. odnotował zysk od 124 do 156 proc. To efekt wzrostu liczby uczestników i aktywnych rachunków w 2024 r. oraz rosnącej partycypacji.

Po pięciu latach działania Pracowniczych Planów Kapitałowych uczestnik oszczędzający od 2019 roku mógł zgromadzić 14,6 tys. zł. Choć program wspiera długoterminowe oszczędzanie, wielu Polaków wciąż wypłaca środki przed czasem.

Na koniec listopada 2024 roku wartość aktywów netto w Pracowniczych Planach Kapitałowych wynosiła 29,59 mld zł, ale już w dniu 9 grudnia 2024 roku przekroczyła 30,3 mld zł - wynika z informacji Polskiego Funduszu Rozwoju. W PPK z możliwości oszczędzania na koniec listopada 2024 roku skorzystało niemal 3,7 mln osób.

Niemal 86 tys. pracodawców otrzyma wkrótce pismo z Polskiego Funduszu Rozwoju z wezwaniem do wyjaśnienia przyczyn nieuruchomienia pracowniczego planu kapitałowego. PPK uruchomiło dotąd ok. 326 tys. firm, czyli 32,7 proc. pracodawców - pisze piątkowa "Rzeczpospolita".

Wskazanie instytucji finansowej prowadzącej rachunek PPK osobom uprawnionym po śmierci uczestnika programu znacząco ułatwia dostęp do zgromadzonych środków. Brak takich informacji często prowadzi do problemów, opóźniając wypłatę i komplikując procedury - podaje prawo.pl.

Jak wynika z danych przekazanych przez PFR Portal PPK, wpłatę powitalną w ramach Pracowniczy Planów Kapitałowych w wysokości 250 zł za trzeci kwartał otrzyma 79,9 tysiąca uczestników PPK Łączna ich wartość to niespełna 20 mln zł - pisze dla money.pl Oskar Sobolewski.

W lipcu 30 tysięcy osób zdecydowało się na dołączenie do Pracowniczych Planów Kapitałowych - wynika z danych Polskiego Funduszu Rozwoju, który odpowiada za obsługę programu. W sumie w PPK uczestniczy obecnie 3,56 mln osób, które w ramach tzw. wpłaty powitalnej dostały w sumie 820 mln zł.

Ustawa o PPK umożliwia części uczestnikom obniżenie wpłaty podstawowej. Limit stanowi 120 proc. płacy minimalnej, a w związku z jej wzrostem od 1 lipca 2024 roku, zwiększy się. Nowy limit będzie obowiązywał do końca 2024 roku - pisze Oskar Sobolewski dla Money.pl.

Z ostatniego raportu GUS wynika, że w 2023 r. Polacy wypłacili ze swoich kont PPK aż 1 mld 544,2 mln zł. To trzykrotnie więcej niż rok wcześniej. Okazuje się, że nie warto wypłacać środków przed czasem, bo można na tym sporo stracić.

Wartość aktywów netto w Pracowniczych Planach Kapitałowych przekroczyła 25 mld zł, a liczba rachunków – 4,08 mln. Rośnie także udział w programie – poinformował prezes PFR Portal PPK Robert Zapotoczny.

Naczelny Sąd Administracyjny 18 stycznia wydał przełomowe orzeczenie w sprawie oszczędności zgromadzonych w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych. Rozstrzygnął kwestię obowiązku podatkowego w przypadku wypłaty pieniędzy posiadanych w PPK.

"Pracownicy z niskimi pensjami mogą zyskać nawet potrójnie" - napisała Interia.pl. Podwyżka płacy minimalnej to bowiem argument, by zostać w PPK. "Mogą wpłacać niemal symboliczną kwotę, a dostaną pełne dopłaty pracodawcy i państwa" - czytamy.

"Można oczywiście wprowadzać korekty, ale trzeba tu być więcej niż ostrożnym" - napisał na platformie X Bartosz Marczuk, wiceprezes PFR, który zarządza PPK. W ten sposób odniósł się do doniesień "Wyborczej" o szykowanych zmianach w sztandarowej reformie PiS. Przypomniał o decyzji Tuska sprzed lat.

Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) miały być propozycją Prawa i Sprawiedliwości na zapewnienie Polakom dodatkowych pieniędzy na emeryturę. Nie porwały one jednak Polaków. Dlatego też przyszły rząd zamierza dokonać kilku zmian w programie – pisze "Gazeta Wyborcza".

Przyszły rząd ma dokonać zmian w programie Pracowniczych Planach Kapitałowych. Środowisko prawicowe podniosło larum, że może skończyć się takim samym scenariuszem, jak w przypadku OFE. – Środki w PPK to prywatne pieniądze. Scenariusz zabrania tych pieniędzy jest nierealny – stwierdził Bartosz Marczuk z PFR.

Wielu Polaków podchodzi sceptycznie do Pracowniczych Planów Kapitałowych, które są kolejnym sposobem na oszczędzanie na starość. Mężczyzna z Warszawy postanowił wypłacić pieniądze PPK po dwóch latach oszczędzania. Zobaczył kwotę i szybko zmienił zdanie.

Piątek 31 marca jest ostatnim dniem składania deklaracji o rezygnacji z wnoszenia opłat do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK). Pracownikom, którzy tego nie zrobią, pracodawca naliczy i potrąci składkę z wynagrodzenia za marzec.

Idea Pracowniczych Planów Kapitałowych zakłada, że na przyszłą emeryturę pracownika składają się wspólnie on i pracodawca. Okazuje się jednak, że tylko zatrudniony zapłaci podatek dochodowy. To oznacza, że musi rozliczyć PIT również od wpłat firmy na swoje PPK.

Wiceminister finansów Artur Soboń w Polsat News stwierdził, że nie zapisywał się do PPK. Komentujący szybko wytknęli mu, że sam zachęcał Polaków do oszczędzania w ten sposób na emeryturę. Jest reakcja samego Artura Sobonia.

Z pracowniczych planów kapitałowych (PPK) odpłynęło w lutym ponad 117 mln zł - pisze "Puls Biznesu". To rekord, ale szef instytucji, która nadzoruje program, nie widzi powodów do zmartwień. - Mamy łącznie 2,5 mln uczestników, a pieniądze zdecydowało się wypłacić 60 tys. - mówi prezes PFR Paweł Borys.

Rekordzista na rachunku w PPK uzbierał już 660 tys. zł - poinformował "Business Insider". Serwis oszacował, ile musiał zarabiać co miesiąc, aby przekazać na konto emerytalne składki, które złożyły się na taką kwotę.

Rząd, wprowadzając kilka lat temu program Pracowniczych Planów Kapitałowych, chciał zachęcić do oszczędzania na emeryturę. Nie przewidział, że kilkadziesiąt tysięcy pracowników potraktuje PPK jak krótkoterminową lokatę bankową - pisze Business Insider Polska.