rynek pracy (strona 27 z 153)

Pracownicy boją się pytać o podwyżki, często wolą zmienić pracę, niż porozmawiać z szefem o podniesieniu zarobków — wskazali we wtorek eksperci rynku pracy podczas prezentacji wyników Monitora Rynku Pracy Instytutu Badawczego Randstad.

Przedsiębiorcy skrupulatnie przeliczają budżety firm, gdyż wiedzą, że już za chwilę ich biura zaleją wnioski podwyżkowe pracowników. Sprzyja temu przede wszystkim wysoka inflacja, jak również duże zapotrzebowanie rynku na pracowników. A to woda na młyn dla efektu spirali płacowo-cenowej. Do jej rozrostu przyczynia się zresztą sam rząd.

Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (OBW), w 2021 roku najwyżej opłacaną była branża IT. Mediana wynagrodzeń w tej branży wyniosła 8000 zł brutto. Wysokie zarobki otrzymywali również pracownicy bankowości (7290 zł).

Polska powinna przygotować się na wzrost liczby imigrantów ze Wschodu. Widmo konfliktu na Ukrainie każe zadać pytanie, jak wielu Ukraińców jest w stanie przyjąć polski rynek pracy? Gospodarka potrzebuje dodatkowych rąk do pracy - eksperci, z którymi rozmawiał money.pl, nie mają co do tego wątpliwości. Kiedy jednak migracja stanie się problemem?

Przedłużający się przetarg wart 170 mln zł na obsługę wizową Ukraińców doprowadził do paraliżu polskich konsulatów na Ukrainie. Ukraińskie media donoszą o wolnych terminach wizowych na czerwiec. Wszystko to dzieje się w momencie poważnego kryzysu politycznego i militarnego na granicy ukraińsko-rosyjskiej. Tymczasem polski rynek pracy jest mocno uzależniony od pracowników z Ukrainy.

Zarabianie przez internet zyskuje na popularności. Jeszcze kilka lat temu niewielu wierzyło, że praca zdalna może przynosić realne korzyści finansowe. Dziś jest to sposób zarobkowania taki jak każdy inny. Niektóre z internetowych zawodów nie wymagają doświadczenia – wystarczy sprzęt i dostęp do internetu. Poznaj nasze najlepsze sposoby na zarabianie w internecie.

Działające w Polsce firmy intensywnie rekrutują, a bitwa o najlepszych specjalistów wkracza na nowy, nieznany dotąd poziom. Tegoroczny styczeń przyniósł ogromny wysyp nowych ofert pracy, na portalach pojawiło się około 307 tys. ofert pracy. W porównaniu z pierwszym miesiącem 2021 roku to wzrost o 37 proc.

W ramach procesu zwolnień grupowych w styczniu pracę straciły łącznie 342 osoby w całej Polsce. Widmo kolejnych redukcji zatrudnienia wisi nad blisko 6 tys. pracowników. Najwięcej zwolnień zgłoszono wśród firm z sektora produkcji - pisze portal Bankier.pl na podstawie danych z wojewódzkich urzędów pracy.

Agencje zatrudnienia mówią w tym roku o wyjątkowo dużym jak na styczeń popycie na nowe kadry. Widać to także w dwucyfrowym wzroście liczby ofert na portalach i w urzędach pracy - pisze "Rzeczpospolita". Tylko w styczniu na 50 największych portalach rekrutacyjnych opublikowano prawie 307,3 tys. nowych ogłoszeń, czyli o 37 proc. więcej niż rok wcześniej.

Pracodawcy w Stanach Zjednoczonych muszą mierzyć się z nowymi wyzwaniami na rynku pracy. W 2021 rozpoczął się proces tzw. wielkiej rezygnacji. Jest to termin opisujący wyższy wskaźnik odejść z pracy przede wszystkim amerykańskich pracowników, który rozpoczął się wiosną 2021 r. Firmy szukają sposobów na zatrzymanie swojej kadry.

Zmiany w systemie podatkowym, które przyniósł Polski Ład, oznaczają spadek wynagrodzenia netto zwłaszcza dla osób o wyższych kwalifikacjach. Do tego rekordowo wysoka inflacja, jakiej nie mieliśmy od dwóch dekad, spowodują, że presja na pracodawców będzie coraz większa. Polacy ruszają po podwyżki.

Z czwartkowych danych wynika, że na kwarantannie przebywa już ponad milion osób. Ekonomiści i eksperci ds. zdrowia od tygodni ostrzegali, że najnowsza fala epidemii może poważnie wpłynąć na rynek pracy i dodatkowo obciążyć system ochrony zdrowia w Polsce.

W 2021 r. padł rekord liczby wystawionych obcokrajowcom zezwoleń na pracę w Polsce i oświadczeń dotyczących zatrudnienia pracowników ze Wschodu. Bez nich liczba wakatów byłaby dużo większa — pisze "Rzeczpospolita".

- Omikron jest niezwykle zakaźny, bardzo szybko się rozprzestrzenia, wirusolodzy mówią, że możemy dojść do miliona zakażeń dziennie. Ta fala zagarnie olbrzymią część "zakażalnej" ludności polski, po czym zniknie – mówił w programie "Money. To się Liczy" Piotr Kuczyński, analityk domu inwestycyjnego Xelion. – Prawie wszyscy się zakażą, bo zakażają się nawet osoby dwukrotnie szczepione. Będzie to oddziaływało na gospodarkę w perspektywie miesiąca. Czy 4 tygodnie spowodują katastrofę gospodarczą? No raczej nie, nadrobimy to w kolejnych okresach. Ja tutaj jestem optymistą – dodał.

Niemcy chcą przyciągnąć 400 tys. pracowników z zagranicy rocznie. To nowy plan niemieckiego rządu na rozwiązanie problemów demograficznych i na rynku pracy, gdzie w kluczowych sektorach powstały poważne deficyty.

- Widziałem już prognozy, że dziennie może być nawet 140 tys. nowych zakażeń - ostrzegał podczas piątkowej konferencji Mateusz Morawiecki. To oznacza, że w ciągu najbliższych tygodni z rynku pracy mogą nagle zniknąć setki tysięcy osób, które będą zmuszone przejść na kwarantannę. - Niech władze się opamiętają. Należy przesunąć Polski Ład o rok i dać przedsiębiorcom możliwość skupienia się na tym, co najważniejsze - mówi w rozmowie z money.pl Zbigniew Żurek, ekspert BCC ds. rynku pracy.

Białorusini stanowią drugą, po Ukraińcach, grupę obcokrajowców pracujących w Polsce. Liczba legalnie pracujących obywateli Białorusi według ostatnich danych pod koniec 2021 r. składki ZUS opłacało 67,7 tys.

Jak podało Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej, szacowana stopa bezrobocia w grudniu wyniosła 5,4 proc. i w porównaniu z poprzednim miesiącem pozostała bez zmian. W rejestrach bezrobotnych figuruje 895,7 tys. osób.

Fakt, że rynek poszukuje specjalistów IT, nie zaskakuje w zasadzie już nikogo. Okazuje się jednak, że rozpoczynający się rok zwiastuje okres żniw także dla księgowych oraz specjalistów podatkowych. To efekt wprowadzenia Polskiego Ładu. Mnogość zmian wprowadzanych przez rewolucję fiskalną PiS-u powoduje, że specjalista, który jest w stanie w tym wszystkim się połapać, staje się pracownikiem na wagę złota.

W przyszłym roku możemy spodziewać się dalszego spadku bezrobocia, które na koniec roku wyniesie 5 - 5,1 proc. - prognozuje Konfederacja Lewiatan. Dalej będą rosnąć płace, ale wolniej niż w tym roku: dynamika wzrostu przeciętnego wynagrodzenia może sięgnąć 7 proc. w skali roku.

W grudniu wartość Wskaźnika Rynku Pracy zbliżyła się do minimum notowanego na początku 2020 r. - poinformowało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC). Skala spadku wskaźnika WRP jest trzykrotnie większa niż w listopadzie. A to, zdaniem ekonomistów, oznacza poprawę siły przetargowej pracowników na rynku pracy.

53 proc. firm z produkcji przemysłowej planuje zwiększyć zatrudnienie, 10 proc. przewiduje redukcję etatów, a 37 proc. utrzymanie liczby zatrudnionych na dotychczasowym poziomie - wynika z badania ManpowerGroup. Firmy wracają do realizacji pełnych planów produkcyjnych.

Andrzej Kubisak z Polskiego Instytutu Ekonomicznego skomentował najnowsze dane raportu Badanie Aktywności Ekonomicznej Ludności (BAEL). Zastępca dyrektora PIE zwrócił uwagę na rekordowe wskaźniki dotyczące aktywności zawodowej Polaków. W trzecim kwartale 2021 roku pracowało ponad 16,8 mln mieszkańców Polski. To najwyższy wskaźnik w historii pomiaru.

- Wie pan co mnie uwiera? Przychodzi do mnie 20-latek i zaczyna rozmowę od stawiania swoich warunków, mówienia, kiedy chce mieć wolne, jaki chce mieć samochód służbowy. Czasami nie wierzę w to, co słyszę - mówi w rozmowie z Money.pl Omenaa Mensah, dziennikarka i żona Rafała Brzoski, właściciela InPostu i jednego z najbogatszych Polaków.

Przez lata Polska borykała się z dużym bezrobociem. Teraz dla odmiany pracodawcy skarżą się na brak rąk do pracy. Aż 4 na 10 mieszkańców Polski nie podejmuje pracy, a rząd - zdaniem ekspertów - nie potrafi skutecznie temu zaradzić. Brakuje programów aktywizujących i umożliwiających przekwalifikowanie się, a obecne programy socjalne zniechęcają wiele grup społecznych do aktywności zawodowej. Inaczej widzą to związkowcy, którzy wytykają błędy pracodawcom i mówią: zżymanie się na otoczenie, że brakuje rąk do pracy, jest niepoważne.