rynek pracy (strona 4 z 150)

Po raz pierwszy od lat więcej Polaków wyjeżdża z Niemiec do kraju, niż przyjeżdża do Niemiec z Polski – podają niemieckie media. Zjawisko to może mieć poważne konsekwencje dla niemieckiej gospodarki.

Miniony rok przyniósł bezprecedensowy wzrost siły nabywczej dochodów Polaków, zwłaszcza tych uboższych. Mimo to, spora część gospodarstw domowych realnie nie zwiększyła wydatków, które dla jakości życia mają większe znaczenie niż dochody. Efekt? Wyraźnie zwiększył się zakres tzw. ubóstwa relatywnego. To pomaga zrozumieć, dlaczego nastroje społeczne oderwały się od gospodarczych realiów.

Stopa bezrobocia w sierpniu wyniosła 5,5 proc. wobec 5,4 proc. miesiąc wcześniej.

Pracodawcy ruszyli z audytami umów cywilnoprawnych. Nie chcą się narazić inspektorom pracy, którzy od przyszłego roku mają zyskać nowe kompetencje - informuje "Dziennik Gazeta Prawna". Kancelarie prawne potwierdzają ruch w interesie. Dodają, że o audyt wnioskują szczególnie duże firmy.

Stopa bezrobocia w Polsce w sierpniu 2024 roku wyniosła 5,5 proc. wobec 5,4 proc. w lipcu - podało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych wzrosła o 26,6 tys. osób.

Liczba ofert pracy w niemieckim przemyśle motoryzacyjnym związanych z elektromobilnością znacząco spadła. Analizy Instytutu ifo oraz portalu Indeed obejmujące 1,7 mln ogłoszeń z 2400 firm pokazują 81 proc. względny spadek w porównaniu z końcem 2023 roku.

Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku – wynika z raportu ManpowerGroup. Największej liczby ofert kandydaci mogą spodziewać się w branży nauk przyrodniczych i opieki zdrowotnej.

Niskie wynagrodzenia rosły w ostatnich latach szybciej niż wyższe, m.in. za sprawą szczodrych podwyżek płacy minimalnej. Dzięki temu większe podwyżki otrzymały kobiety niż mężczyźni. Efekt? Coraz mniejsze nierówności płacowe, zarówno w całej populacji, jak i między płciami.

W ubiegłym roku zatrudnienie młodych osób nad Wisłą zmalało najbardziej od 15 lat, wyraźnie bardziej niż ich populacja. W rezultacie po latach spadków zwiększyło się grono młodych osób, które się nie uczą i nie pracują, tzw. NEET-ów. W tym roku rynek pracy jest już bardziej łaskawy dla osób na początku drogi zawodowej.

– AI absolutnie zmienia rynek pracy i nie ma tutaj co się oszukiwać, że zupełnie inne są potrzeby, jeżeli chodzi o pracowników – mówi Maja Schaefer w "Biznes Klasie Young". W jej ocenie nawet 90-95 proc. osób pracujących w obsłudze klienta będzie musiało się przekwalifikować. – Potrzebujemy coraz mniej osób, które wykonują odtwórczą pracę, a coraz więcej takich, które potrafią połączyć kropki i współpracować ze sztuczną inteligencją – przekonuje. Schaefer jest współtwórczynią Zowie, czyli polskiej firmy, która tworzy agentów AI zdolnych do prowadzenia rozmów z klientami szybciej i lepiej niż człowiek. Według niej jesteśmy świadkami rewolucji, która nie przypomina żadnej wcześniejszej. Zmieni ona nie tylko rynek pracy, ale też sposób, w jaki konsumenci porozumiewają się z markami. - Wyobraź sobie, że ta maszyna, ten AI ma dostęp do wszystkich informacji w czasie zero. Człowiek, żeby sięgnąć do twojej historii zakupów, czy twojego stanu konta, stanu transakcji, on musi wykonać kilka operacji. Musi zacząć od tego systemu, do tamtego systemu, sprawdzić, czasami porozmawiać ze swoim przełożonym. Maszyna podejmuje decyzję w zero sekund. Dochodzi do tej informacji w zero sekund. W związku z czym jest w stanie dostarczyć odpowiedź znacznie szybciej - opowiada.

Jest już prawie 300 kompletnie uzupełnionych wniosków o udział w pilotażowym programie skrócenia czasu pracy, a ponad 1,5 tys. jest w trakcie składania - poinformowała w czwartek we Wrocławiu szefowa resortu rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

W ostatnich kilku kwartałach dochód do dyspozycji gospodarstw domowych zwiększył się bardziej niż w jakimkolwiek innym kraju OECD – ogłosił premier Donald Tusk. To prawda, ale i przed rządami koalicji Polska bogaciła się najszybciej. A ten rok zaczął się akurat słabo.

Rada Przedsiębiorczości zaapelowała o pilne działania po prezydenckim wecie ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy. Organizacje pracodawców ostrzegają, że brak regulacji dotyczących pobytu, zatrudnienia i świadczeń socjalnych grozi paraliżem urzędów, destabilizacją rynku pracy i ryzykiem społecznym.

Zawetowanie przez prezydenta noweli ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy może oznaczać odpływ siły roboczej z polskiego rynku pracy, a to może z kolei obniżyć PKB o kilka procent - ocenia ekspert rynku pracy i założyciel Personnel Service, Krzysztof Inglot. A prezes Grupy Pracuj Przemysław Gacek dodaje, że nie będzie to miało dobrego wpływu na polskie firmy.

W lipcu 2025 roku stopa bezrobocia rejestrowanego wzrosła do 5,4 procent - o 0,2 punktu procentowego więcej niż w czerwcu i o 0,4 punktu więcej niż rok wcześniej. W urzędach pracy zarejestrowanych było 830,8 tys. bezrobotnych, co oznacza wzrost o 8,5 procent w porównaniu do lipca 2024 roku. Dane mogą niepokoić - wakacje to zazwyczaj okres spadku bezrobocia.

Zawetowanie nowelizacji ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy przez prezydenta Karola Nawrockiego to niedobra informacja dla Ukraińców przebywających w naszym kraju, jak i pracodawców, którzy ich zatrudniają - oceniła Nadia Winiarska, ekspertka Konfederacji Lewiatan.

Leszek Gierszewski, założyciel i prezes Drutexu, wraz z żoną Kamilą, wiceprezes firmy, w wywiadzie dla "Forbesa" opowiadają o kondycji firmy, strategii marketingowej i umowie z Bayernem Monachium. Miliarder krytykuje system socjalny i edukacyjny w Polsce.

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wzrosło w lipcu nominalnie o 7,6 proc. rok do roku, co jest wynikiem niższym od średnich oczekiwań rynkowych na poziomie 8,6 proc. Jednocześnie zatrudnienie spadło o 0,9 proc. r/r, głębiej niż przewidywał konsensus rynkowy (0,8 proc.).

W czwartek Główny Urząd Statystyczny przedstawił najnowsze dane dotyczące przeciętnego wynagrodzenia w Polsce za lipiec 2025 roku. Publikacja zawiera również informacje o sytuacji na rynku pracy oraz kondycji sektora przemysłowego i budownictwa w minionym miesiącu.

Nie jest tak, że "migranci zabierają pracę" albo powodują "spadek płac". Badania nie potwierdzają tej popularnej intuicji - przekonuje dziennikarz Kamil Fejfer w opinii dla money.pl.

Według danych Europejskiej Konfederacji Związków Zawodowych Europa traci 500 miejsc pracy dziennie, głównie w przemyśle. Jak wskazuje branża, winne są wysokie ceny energii i ambitne cele klimatyczne - pisze serwis wnp.pl.

Uchylone, lecz nadal stosowane. Jedne urzędy je respektują, inne nie. Brak aktów wykonawczych do nowej ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców wywołał zamieszanie - czytamy w "Dziennika Gazety Prawnej".

Zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw maleje, ale wolniej niż liczba pracujących w szerokiej gospodarce i wolniej niż populacja osób w wieku produkcyjnym. To pokazuje, że rynek pracy jest pod silnym wpływem zmian demograficznych i strukturalnych, które utrudniają ocenę koniunktury. Niektóre z tych trendów szczególnie dobrze widać w handlu detalicznym.

Stopa bezrobocia w lipcu wyniosła 5,4 proc. To nieco więcej niż miesiąc wcześniej, gdy sięgnęła 5,2 proc. - wynika z danych Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Tylko w Małopolsce i Wielkopolsce zatrudnienie wzrosło w tym roku. Różnice zarobków w branżach w regionach wynoszą nawet do 90 proc. - informuje poniedziałkowa "Rzeczpospolita".