wynagrodzenie (strona 12 z 15)

- Wypłacanie wynagrodzeń na czas jest tak podstawowym obowiązkiem, że kary za spóźnienie powinny być bardzo wysokie - mówi money.pl Piotr Szumlewicz, przewodniczący "Związkowej Alternatywy". Organizacja proponuje odsetki w wysokości 0,5 proc. dziennie.

Średnia płaca w średnich i dużych firmach przekracza 5000 zł brutto - wynika z najnowszych danych GUS. Statystyki są nieco gorsze niż miesiąc wcześniej, ale w porównaniu z danymi sprzed roku można mówić o przeciętnej podwyżce o około 350 zł.

Rząd zapowiada podwyżkę płacy minimalnej w 2020 r. do 2450 zł brutto, wynagrodzenie godzinowe ma wzrosnąć do 16 zł. U pracowników budzi to radość, ale ekonomiści mówią o wadach tego pomysłu.

Rząd chce pieniędzmi uspokoić nastroje. Pracownicy budżetówki, w tym nauczyciele, dostają wcześniejsze trzynastki. Doroczne "premie" dla 2 mln osób będą kosztować w tym roku niespełna 2,57 mld zł.

Studenci z zazdrością patrzą na rówieśników, którzy zaczęli pracę wcześniej i dostają duże pieniądze za ciężką pracę. Nic dziwnego, że wiele osób zastanawia się, po co im papier z napisem "dyplom magistra".

Urzędnicy rozmawiają dziś w zasadzie tylko o jednym - o pierwszej od dekady podwyżce, którą mieli dostać, a nie dostali. Powodu należy szukać w Sejmie i gabinecie prezydenta Andrzeja Dudy.

Pracownicy mają czas maksymalnie do 29 stycznia, by złożyć wniosek o wypłatę w gotówce, termin ubiega po 7 dniach od otrzymania informacji o tym obowiązku. Do 22 stycznia pracodawcy muszą o tym poinformować, inaczej złamią przepisy prawa pracy.

Tak dobrze na rynku pracy jeszcze nie było. Przeciętne wynagrodzenie w średnich i dużych firmach wyniosło w grudniu 5274,95 zł brutto - podał Główny Urząd Statystyczny. Daje to na rękę około 3740 zł.

Rządowa agencja opublikowała raport, który brutalnie rozprawia się z informacjami o przeciętnych zarobkach Polaków. Zamiast nieco ponad 4200 zł, jak donosił GUS, w 2017 r. przeciętne wynagrodzenie wyniosło 2758 zł. Na rękę.

Główny Urząd Statystyczny opublikował najnowsze dane z rynku pracy.

- To prawdziwa tragedia - mówi money.pl szef HR jednej z firm kolejowych. Chodzi o maszynistów. A właściwie to, że ich nie ma. A będzie jeszcze gorzej, bo nawet jedna piąta z tych, którzy w zawodzie jeszcze pracują, wkrótce pójdzie na emeryturę.

Według szacunków Unii Europejskiej w nadchodzącym roku Polska odnotuje jeden z najwyższych wzrostów gospodarczych w Unii Europejskiej. Wzrost ten przełoży się na dynamikę zarobków osób pracujących w Polsce.

Jak przyciągnąć nowego i dobrego pracownika? Eksperci przekonują, że pensja to nie wszystko. Warto zerknąć w stronę pozapłacowych dodatków. Już niedługo może to być dla większości firm konieczność.

Negocjowanie wysokości pensji czy podwyżki większości z nas przychodzi z trudem. Nie wiemy, jak zacząć taką rozmowę i jak ją dobrze poprowadzić. Jak rozmawiać z potencjalnym lub obecnym szefem, by dostać pieniądze, na które zasługujemy?

Sejmowa komisja polityki społecznej i rodziny opowiedziała się we wtorek za zmienionym projektem o minimalnej stawce godzinowej za pracę na umowę-zlecenia i w ramach samozatrudnienia.

Za rządowym projektem ustalającym minimalne wynagrodzenie za godzinę pracy na umowę-zlecenie i dla samozatrudnionych na poziomie 12 zł od 1 stycznia 2017 r. opowiedziały się we wtorek w debacie kluby parlamentarne.

Wyznaczone na najbliższą niedzielę referendum w Szwajcarii ma między innymi zadecydować o ewentualnym wprowadzeniu bezwarunkowego dochodu podstawowego dla wszystkich obywateli.

Firma analityczna DSM Group podsumowała sytuację na rosyjskim rynku farmaceutycznym w 2015 r. Wnioski? Z finansami Rosjan musi być naprawdę źle, skoro zaczęli oszczędzać na lekarstwach.

Wprowadzenie minimalnej stawki wynagrodzenia za godzinę w wysokości 12 zł pogorszy sytuację na rynku pracy, zwiększy szarą strefę; stanowi też nadmierną ingerencję w swobodę zawierania umów - uważają Business Centre Club oraz Związek Pracodawców RP.

Wprowadzenie od 2017 r. minimalnej stawki godzinowej w wys. 12 zł brutto dla pracujących na podstawie umowy-zlecenia oraz samozatrudnionych przewiduje projekt noweli ustawy o minimalnym wynagrodzeniu, który we wtorek rozpatrzy rząd. Obecnie pensja minimalna dotyczy tylko osób zatrudnionych na etat.

5 czerwca Szwajcarzy zdecydują, czy każdy dorosły obywatel powinien otrzymywać od państwa gwarantowany miesięczny dochód w wysokości 2,5 tys. CHF netto. Z sondaży wynika, że pomysł ten popiera 40 proc. uprawnionych do głosowania.

Pracownicy Kompanii Węglowej otrzymają nagrodę roczną - tzw. czternastą pensję - w dwóch ratach: pierwsza będzie wypłacona do 15 lutego, druga do końca czerwca - zdecydował zarząd firmy. Decyzję podjęto wobec braku porozumienia w tej sprawie ze związkami zawodowymi. Te, po trzech godzinach negocjacji, z hukiem opuścili salę.

Rośnie liczba pracujących w Polsce Ukraińców, co przekłada się na wzrost kwot zarabianych przez nich w naszym kraju - ujawniają badania NBP.

Przeciętne zatrudnienia w okresie trzech kwartałów br. wyniosło 8 mln 255,2 tys. osób i było o 0,8 proc. wyższe niż przed rokiem - podał w czwartek GUS. O 3,4 proc, wyższe było też przeciętne miesięczne wynagrodzenie.

Kompania Węglowa (KW) uzyska finansowanie na najbliższe miesiące, będzie miała zapewnione środki na uregulowanie zobowiązań, w tym na wynagrodzenia - podała spółka. Nie zabraknie pieniędzy na wypłatę barbórki, czego obawiali się związkowcy.