państwowa inspekcja pracy (strona 2 z 7)

Naczelnym celem reformy Państwowej Inspekcji Pracy jest skuteczna walka z patologią śmieciowego zatrudnienia, jaka od lat trawi polski rynek pracy - powiedziała Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, ministra rodziny, pracy i polityki społecznej, w Sejmie.

Na środowym posiedzeniu Sejmu zaplanowano pierwsze czytanie rządowego projektu nowelizacji ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy. Reforma przygotowana przez resort pracy zakłada m.in. przyznanie PIP uprawnienia do zamiany pozornych umów cywilnoprawnych i B2B w umowy o pracę

Coraz trudniej wyznaczyć wyraźną granicę między etatem a współpracą w formule B2B, a w sporach sądowych o ustalenie istnienia stosunku pracy o wyniku coraz częściej decydują detale, takie jak sposób układania grafiku pracy - zwraca uwagę radczyni prawna Ewelina Pietrzak-Wojnicz.

Państwowa Inspekcja Pracy poinformowała, że w kontrolowanych w Polsce centrach Amazon wykryto braki w dokumentacji BHP. Na tym etapie – jak Inspekcja PAP – nie da się przesądzić, czy pracownicy przekraczają dopuszczalne normy obciążenia. Zakładowi, społeczni inspektorzy przekonują, że przeciążenia są faktem.

Nie chodzi o to, żeby kontrolować jak najwięcej, tylko żeby jak najbardziej trafnie wyłapywać łamanie prawa i mu przeciwdziałać - m.in. w takich słowach przyjęcie przez Radę Ministrów nowego projektu ustawy reformującej Państwową Inspekcję Pracy komentuje dla money.pl minister Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

We wtorek rząd przyjął nową wersję projektu reformującego Państwową Inspekcję Pracy, który wzmacnia rolę sądów pracy przy przekształcaniu umów cywilnoprawnych w umowy o pracę. Poinformował o tym rzecznik Rady Ministrów Adam Szłapka.

Koalicja musi przyspieszyć z reformą Państwowej Inspekcji Pracy. Inaczej mogą być poważne problemy z wypłatą kolejnych pieniędzy z KPO dla Polski. Rząd musi też odtworzyć część zlikwidowanych w ostatnich latach sądów pracy, które mają być ostateczną instancją dla decyzji inspektora o zmianie umowy cywilnoprawnej na etat.

Ubiegły rok przyniósł największy od kilku lat wzrost liczby zgłoszeń do Państwowej Inspekcji Pracy. To efekt m.in. planowanej reformy PIP - informuje w czwartkowym wydaniu "Dziennik Gazeta Prawna".

- Potwierdzam, że współpracujemy z Ministerstwem Sprawiedliwości, z ministrem Waldemarem Żurkiem, żeby wypracować pewne korekty w projekcie, którego cel pozostaje niezmienny: walka z patologią umów śmieciowych - mówiła w programie "Tłit" Wirtualnej Polski minister pracy Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, potwierdzając doniesienia money.pl o nowym kształcie projektu reformy PIP. - Chcemy wzmocnić rolę wymiaru sprawiedliwości w ramach tej reformy. Na wyrok sądu pracy czeka się dziś nawet dwa lata. To za długo dla osoby, która znalazła się w trudnej sytuacji pracowniczej - dodała. Zapewniła, że projekt został przygotowany i przekazany do ministerstwa funduszy, będącego w kontakcie z KE, z uwagi na to, że reforma jest elementem kamieni milowych KPO. - Ja jeszcze w tym tygodniu przekażę do KPRM - zadeklarowała Dziemianowicz-Bąk, mając nadzieję, że dokument pojawi się na rządzie jeszcze w lutym.

Jest wstępne zielone światło dla nowej propozycji Agnieszki Dziemianowicz-Bąk i Waldemara Żurka w sprawie reformy Państwowej Inspekcji Pracy - ustalił money.pl. Informacje potwierdziła szefowa MRPiPS. - Pracujemy wspólnie z ministrem sprawiedliwości, by wypracować korekty projektu. Cel pozostaje ten sam - walka z patologią umów śmieciowych - powiedziała Dziemianowicz-Bąk w programie "Tłit" Wirtualnej Polski.

Jest wstępne zielone światło dla nowej propozycji Agnieszki Dziemianowicz-Bąk i Waldemara Żurka w sprawie reformy Państwowej Inspekcji Pracy - ustalił money.pl. Wiemy, w jakim kierunku idą zmiany, jeśli chodzi o przekształcanie umów cywilnoprawnych i B2B w etaty. Teraz trwa wyścig z czasem, by nie stracić miliardów złotych z KPO.

Nowa wersja projektu reformy Państwowej Inspekcji Pracy będzie przewidywała dwa tygodnie na odwołanie się od decyzji inspektora o przekształceniu umowy cywilnoprawnej w umowę o pracę; spory będą rozstrzygały wydziały pracy sądów powszechnych - twierdzą źródła PAP w Nowej Lewicy.

Poza Państwową Inspekcją Pracy jest instytucja, która ma wpływ na zmianę umów cywilnoprawnych w etaty. Chodzi o ZUS, który sprawdza płatników w zakresie odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne i może orzec o naliczeniu zaległości. Formalnie wciąż decyzje w tych sprawach zapadają w sądach pracy.

W sprawie sporu o wzmocnienie uprawnień Państwowej Inspekcji Pracy pojawił się apel do ministrów rodziny, finansów i funduszy o zmianę kamienia milowego w KPO. Money.pl poznał szczegóły. Znane think tanki, które podpisały się pod listem do szefów resortów, proponują nowy kamień milowy. Byłby nim wieloletni plan wprowadzenia tzw. jednolitej daniny, która zastąpiłaby PIT i składki.

Projekt zmian w PIP, nad którym prace wstrzymał premier Donald Tusk, zawiera przepisy, które już obowiązują. Prawo do zamiany formy umów ma Zakład Ubezpieczeń Społecznych - powiedział PAP Andrzej Radzisław, ekspert prawa pracy. I dodaje, że Zakład może o tym przesądzać niezależnie od woli stron.

"Możliwość zmiany formy zatrudnienia przez urzędnika bez pytania o zdanie pracodawcy, zatrudnionego i bez wyroku sądu to zły pomysł"- napisał premier Donald Tusk na platformie X, tłumacząc decyzję, aby nie kontynuować prac nad reformą Państwowej Inspekcji Pracy.

Resort funduszy kieruje pierwsze zapytania do Komisji Europejskiej ws. KPO i reformy PIP - poinformowała PAP ministra funduszy i rozwoju regionalnego Katarzyna Pełczyńska-Nałęcz. W jej ocenie przekonanie KE do ponownej zamiany kamienia milowego w KPO może być niezwykle trudne. Wskazała, że niezrealizowany kamień milowy może wiązać się z wielomiliardowymi kosztami.

Marszałek Sejmu, lider Nowej Lewicy Włodzimierz Czarzasty ma w środę wieczorem rozmawiać z premierem Donaldem Tuskiem m.in. o reformie Państwowej Inspekcji Pracy. Czarzasty zapowiedział, że Lewica zaproponuje nowe rozwiązania w tej sprawie oraz że nadal będzie dążyć do likwidacji tzw. umów śmieciowych.

Premier Donald Tusk oświadczył we wtorek, że podjął decyzję, aby nie kontynuować prac nad reformą Państwowej Inspekcji Pracy. Stwierdził, że przesadna władza dla urzędników, wprowadzana reformą, byłaby destrukcyjna dla firm i oznaczałaby utratę pracy dla wielu ludzi.

Rząd nie zajmie się projektem, który przewidywał że inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy będą przekształcać umowy zlecenia i B2B w etaty. Taki obrót spraw potwierdził we wtorek "Pulsowi Biznesu" minister ds. wdrażania polityki rządu Maciej Berek. Premier zlecił resortowi pracy opracowanie nowego modelu.

Reforma Państwowej Inspekcji Pracy może wymagać ponownych rozmów z Brukselą w sprawie zmiany kamienia milowego. W obecnym kształcie nie wejdzie w życie, ale jak, kiedy i czy w ogóle - nie wiadomo. Zmiana, która miała ograniczyć pracę na umowach cywilnoprawnych i B2B, staje się gorącym kartoflem politycznym.

Rząd zaciągnął hamulec na procedowanie projektu reformy Państwowej Inspekcji Pracy. Głównym powodem jest sprzeciw premiera wobec uprawnień inspektora PIP do wydawania decyzji administracyjnych, na mocy których umowy zlecenia i B2B mogą być przekształcane w umowy o pracę. Projekt został zwrócony do szefowej resortu rodziny i pracy Agnieszki Dziemianowicz-Bąk.

ZUS i Państwowa Inspekcja Pracy szykują się do wdrożenia ustawy o PIP. Choć prace nad ustawą jeszcze trwają, ma ona wejść w życie w przyszłym roku. Wiele wskazuje na to, że docelowy sposób kontroli, oparty na modelu szacowania ryzyka, i tak będzie działał dopiero w 2027 r. Ma on pomóc w zwiększeniu skuteczności inspekcji.

Zaległości płacowe oraz naruszanie przepisów dotyczących czasu pracy pozostają jednymi z najpoważniejszych problemów na polskim rynku pracy. Jak wynika z najnowszych danych przekazanych przez Polską Agencję Prasową, Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) od początku 2024 roku podjęła skuteczne działania w celu odzyskania niewypłaconych pensji dla tysięcy zatrudnionych.

Państwowa Inspekcja Pracy sprawdzi, czy Wigilia była dniem wolnym od pracy - poinformował PAP główny inspektor pracy Marcin Stanecki. To nie oznacza jednak, że inspektorzy ruszą z kontrolami 24 grudnia. Jak wyjaśnił szef PIP, to czy ktoś pracował, można ustalić nawet w styczniu.